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一、工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)社區(qū)店的日常管理、對(duì)門(mén)店的銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成、收入和利潤(rùn)負(fù)責(zé)； 2、負(fù)責(zé)社區(qū)店的團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提案專(zhuān)家的招募、培訓(xùn)、考核和淘汰； 3、對(duì)所轄社區(qū)店聯(lián)動(dòng)獲客負(fù)責(zé)； 4、負(fù)責(zé)本部門(mén)業(yè)績(jī)目標(biāo)分解及實(shí)施跟進(jìn)； 5、把控提案專(zhuān)家轉(zhuǎn)化效率及簽單質(zhì)量； 6、負(fù)責(zé)督促交付實(shí)施。 二、任職條件 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷； 2、有5年以上家裝行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，2年以上家裝行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉家裝公司運(yùn)作，具備全鏈條團(tuán)隊(duì)管理，協(xié)助談單及業(yè)務(wù)開(kāi)拓工作能力； 4、有知名家裝公司設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。