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湖北第二師范學院2024年招聘工作人員87人

發(fā)布:2024-01-05 20:57:17  關注:33629次

2024年湖北第二師范學院面向社會專項公開招聘工作人員公告

  為貫徹黨的二十大精神,更好實施“才聚荊楚”工程,促進高校畢業(yè)生留鄂來鄂就業(yè)創(chuàng)業(yè),建設高素質專業(yè)化干部人才隊伍,根據《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)等文件精神,我單位擬面向社會專項公開招聘87名工作人員。現將有關事宜公告如下。

  一、單位簡介

  湖北第二師范學院位于九省通衢的湖北省武漢市,地處中國光谷核心區(qū),是一所以教師教育為主要特色,教育學、理學、工學、文學、管理學、藝術學等學科為支撐的省屬普通本科院校。學校前身是1931年創(chuàng)立的湖北省立教育學院,湖北省工業(yè)學校、湖北省經濟管理干部學院先后于2003年和2009年整體并入,2007年在湖北教育學院基礎上建立湖北第二師范學院。學校是湖北省教師教育的重要基地之一,為“湖北省2011計劃”牽頭高校和教育部“互聯網+中國制造2025”產教融合促進計劃建設院校。

  二、招聘原則

  堅持黨管干部、黨管人才,堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄取⑷稳宋ㄙt,堅持因崗擇人、人崗相適,堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)。

  三、招聘對象

  本次招聘面向符合崗位條件的應往屆高校畢業(yè)生和各類社會人才。高層次人才引進按學校有關文件執(zhí)行。

  (一)學科領軍人物

  在學術研究領域已取得國內外學術同行公認的重要成就,享有突出的學術地位和較高的學術聲譽,對學科發(fā)展具有國際國內視野和戰(zhàn)略構想。年齡一般要求在55周歲及以下。

  (二)學科帶頭人

  在學術研究領域從事前瞻性、創(chuàng)新性研究,已取得學術同行認可的標志性研究成果,在研究領域具有一定學術影響。年齡一般要求在50周歲及以下。

  (三)中青年學術骨干

  在學術研究領域從事創(chuàng)新性研究,已取得學術同行認可的標志性研究成果。年齡一般要求在50周歲及以下。

  (四)光谷學子

  在學術研究領域從事前瞻性、創(chuàng)新性研究,已經取得較好的學術成果,對科學價值或經濟社會的貢獻較為突出,具有一定發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀青年人才。年齡一般要求在45周歲及以下。

  四、招聘條件

  (一)基本條件

  1.具有中華人民共和國國籍;

  2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義制度,遵紀守法;

  3.具有良好的政治素質和道德品行;

  4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;

  5.具有崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務能力;

  6.具備崗位所必需的其他條件。

  (二)具體條件

  詳見《2024年湖北第二師范學院面向社會專項公開招聘工作人員崗位表》。

  (三)以下人員不能應聘

  1.現役軍人;

  2.全日制高校在讀的非應屆畢業(yè)生;

  3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;

  4.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內的人員;

  5.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應當執(zhí)行回避制度的人員;

  6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  五、報名與資格審查

  (一)報名時間與方式

  1.報名時間:自公告發(fā)布之日起至2024年12月15日止。根據報名情況,不定期組織面試考核,招滿即止。

  2.報名方式:采取網上報名的方式,應聘人員填寫《湖北第二師范學院教師應聘考核表》,連同資格審查所需材料一并發(fā)送至人事處郵箱(rsc@hue.edu.cn)和設崗學院郵箱(郵件發(fā)件主題為:設崗學院+崗位類別+姓名)。設崗學院聯系方式登陸湖北第二師范學院網站在《2024年湖北第二師范學院面向社會專項公開招聘工作人員招聘公告》中查詢。

  資格審查貫穿招聘全過程,每名應聘人員只能報考一個崗位。應聘人員應如實提交有關信息和材料,凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責任自負;弄虛作假的,一經查實即取消考核資格或聘用資格。

  (二)資格審查

  1.資格審查所需材料。本人有效身份證、各學習階段畢業(yè)證和學位證、專業(yè)技術職務資格證、獲獎證書及科研成果證明材料等;2024年應屆畢業(yè)生須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。上述材料掃描或拍照后按報名方式所列要求發(fā)送至指定郵箱。

  2.關于相關時間節(jié)點的說明。年齡起算時間為1月1日,如某崗位年齡要求40周歲及以下,即為1984年1月1日及以后出生。其它以此類推,科研成果突出者年齡可放寬5周歲(由專項招聘工作領導小組認定)。畢業(yè)證及學位證取得截止時間為2024年12月31日;國外、境外留學人員須于2024年12月31日前取得教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。報名所需其他各類證件資料須于2024年12月31日前取得。對到期未能按要求取得相應證件的考生,視為自動放棄。

  六、考核方式

  本次專項公開招聘免筆試,不設開考比例,采取學院面試和校級考核相結合的方式進行考核。

  (一)學院面試。設崗學院經初選和資格初審確定擬考核人員后組織面試,主要考核應聘人員的教學水平和科研能力。應聘人員通過自我介紹、試講、答問、操作等環(huán)節(jié)進行面試,試講內容由學院根據崗位需求指定,試講時間15分鐘。面試總分100分,實行最低合格分數線控制,面試分數低于80分者,不能進入下一環(huán)節(jié)。設崗學院根據面試成績排序推薦校級考核人選。同一招聘崗位出現面試成績相同的情況時,由學院組織加試,加試成績高者排名在前。加試時間和地點由設崗學院另行通知。

  (二)校級考核。校級考核通過應聘人員自我介紹、現場提問、綜合評議和票決等環(huán)節(jié)進行,同意票數達到考核專家組人數2/3及以上的應聘人員進入下一環(huán)節(jié)。

 

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