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根據(jù)學(xué)校發(fā)展需要，本著公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘科研助理崗位人員5名。現(xiàn)就招聘相關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、單位簡介

南昌工程學(xué)院是江西省人民政府與水利部共建的公辦本科院校。學(xué)校以工為主，經(jīng)濟(jì)、管理、文學(xué)、理學(xué)、農(nóng)學(xué)等多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展，位于江西省省會(huì)南昌市，前身是1958年創(chuàng)建的江西水利電力學(xué)院，2011年9月被教育部批準(zhǔn)為“卓越工程師教育培養(yǎng)計(jì)劃”高校，2012年9月開展碩士專業(yè)學(xué)位研究生招收工作, 2017年成為江西省“一流學(xué)科”建設(shè)高校，2018年被國務(wù)院學(xué)位委員會(huì)批準(zhǔn)為碩士學(xué)位授予單位。

二、招聘崗位及條件

備注：

1.限應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的崗位，除2021、2020屆高校畢業(yè)生外，擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生(即國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生)也可報(bào)考。

2.2020年應(yīng)屆畢業(yè)生須取得碩士研究生學(xué)歷、學(xué)位證書，2021年畢業(yè)生需在2021年7月31日前取得學(xué)歷學(xué)位證書(受疫情影響需延期畢業(yè)的，按教育部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行)，否則不予聘用。國(境)外學(xué)歷學(xué)位須經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。

三、報(bào)名方法

1.報(bào)名時(shí)間。2020年12月1日-12月10日，逾期不接受報(bào)名。

2.報(bào)名方式。應(yīng)聘人員填寫《南昌工程學(xué)院2020年科研助理崗位招聘報(bào)名表》《南昌工程學(xué)院2020年科研助理崗位招聘報(bào)名信息一覽表》，將前述報(bào)名表格連同個(gè)人簡歷以及相關(guān)證明材料掃描件等發(fā)送至人事處招聘郵箱rsc@nit.edu.cn。

報(bào)名注意事項(xiàng)：

（1）應(yīng)聘人員限報(bào)考1個(gè)崗位，否則報(bào)名無效。

（2）報(bào)名電子郵件標(biāo)題及報(bào)名文檔均以“應(yīng)聘xxx（崗位名稱）+姓名”格式命名，報(bào)名文檔制成壓縮文件包。

（3）相關(guān)證明材料掃描件包括：

①身份證（正反面）；

②符合報(bào)名條件的學(xué)歷、學(xué)位證(2021屆畢業(yè)生可提供畢業(yè)生推薦表)；

③符合崗位要求的相關(guān)證明材料。工作經(jīng)歷證明材料為用人單位出具的工作證明及單位為其繳納的社保繳費(fèi)證明。學(xué)生干部證明材料包括聘書或證明，須以校團(tuán)委、學(xué)生工作部（處）、研究生院或二級學(xué)院黨委（黨總支）開具（加蓋公章）。擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生報(bào)考限應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的崗位須提供人事檔案托管證明。

（4）應(yīng)聘人員須認(rèn)真如實(shí)、完整填寫和提交相關(guān)材料，若因提供的材料不實(shí)或不滿足要求所引起的一切后果，由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。

3.聯(lián)系方式。

咨詢電話：0791-88126554

四、資格審查

1.資格初審。學(xué)校將對應(yīng)聘者資格（郵件電子材料）進(jìn)行初審，對于不符合報(bào)名條件，或未按照報(bào)名要求提供相關(guān)材料的報(bào)考人員視為不合格，取消其應(yīng)聘資格。

2.現(xiàn)場確認(rèn)。學(xué)校對通過資格初審人員進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)，資格初審?fù)ㄟ^人員攜帶報(bào)名材料(報(bào)名表、個(gè)人簡歷、相關(guān)證明材料)原件與復(fù)印件（一式一份）來我校進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)。資格審核通過人員名單及現(xiàn)場確認(rèn)時(shí)間、地點(diǎn)與具體事項(xiàng)另行通知。

3.資格審查工作貫穿整個(gè)招聘工作始終，應(yīng)聘人員必須保證所提供證明材料的真實(shí)性，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假立即取消應(yīng)聘資格。

五、考核

1.考核采取面試的方式進(jìn)行，成績采用百分制。

2.主要測試應(yīng)聘人員的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、語言表達(dá)、邏輯思維能力以及崗位相關(guān)知識(shí)等綜合素質(zhì)。若報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例小于3:1，面試最低分?jǐn)?shù)線不低于70分，否則不予聘用。

3.具體考核時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

六、體檢、考察、公示

1.體檢。根據(jù)考生考核成績從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢（心理測試）人選。體檢在我校指定的地點(diǎn)進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江西省申報(bào)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法（試行）》執(zhí)行，要求身心健康。

2.考察。學(xué)校組織對體檢合格人員進(jìn)行考察，主要考察政治品質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等。

3.公示。根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人選，并在學(xué)校人事處網(wǎng)站予以公示，公示期7天。

4.因體檢不合格、考察不合格、考生主動(dòng)放棄聘用資格所產(chǎn)生的崗位空缺，可按考生總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)1次，其他一律不遞補(bǔ)。

七、聘用、待遇

1.公示無異議后，由聘用單位辦理相關(guān)聘用手續(xù)，按學(xué)校編制外聘用人員執(zhí)行工資福利待遇。

2.錄用人員聘期1年。