嘉興
嘉興分行員工平均年齡28歲，管理者平均年齡30歲，90%的管理者均為自主培養(yǎng)，廣闊的發(fā)展平臺能讓你比同齡人成長的更快。在這里我們提倡“家”文化和“員工第一”的管理理念，更有以“泰隆培訓(xùn)學(xué)校”為依托的完善的培訓(xùn)體系。我們?yōu)閱T工提供具有競爭力的薪酬的同時，還有六險二金、親情“a+b”、年度旅游、免費體檢、節(jié)日福利等20多種福利項目。
選擇比努力更重要，來吧，加入我們，相信年輕的力量，成就更好的自己！
二、招聘崗位：
三、報名方式（選擇其一）
1.崗位職責(zé)及要求可掃描以下二維碼查看，選擇相應(yīng)崗位直接投遞：
2.進(jìn)入泰隆銀行招聘官網(wǎng)（zjtlcb.zhiye.com）——選擇應(yīng)屆生/社會招聘——點擊左側(cè)招聘區(qū)域——嘉興分行，選擇對應(yīng)崗位投遞簡歷即可。
3.微信關(guān)注“泰隆銀行微招聘”公眾號——選擇招聘——應(yīng)屆生/社會招聘——搜索招聘區(qū)域“嘉興分行”，選擇對應(yīng)崗位投遞簡歷即可。
4.簡歷投遞請以“崗位+姓名”為郵件名投遞至招聘聯(lián)系專用郵箱zhaopin_jxzjtlcb.com
四、應(yīng)聘流程
報名—簡歷篩選—線上測評—面試—崗位體驗—綜合評估后錄取。
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