一、學院簡介

嘉興，地處東南沿海、長三角中心腹地，東接上海、北鄰蘇州、西連杭州、南瀕杭州灣，區位優勢獨特，是中國革命紅船起航地、江南文化發祥地、世界互聯網大會永久會址地、浙江省全面接軌上海示范區。

嘉興大學醫學院是浙北地區醫學人才培養的重要基地。其前身是1951年創辦的浙江省立嘉興衛生技術學校，曾分別于1958年以省立嘉興醫學專科學校、1960年以嘉興醫學院、1979年以浙江醫科大學嘉興分校等舉辦高等醫學教育，2000年組建嘉興學院醫學院，2003年實質性并入嘉興學院，2023年更名為嘉興大學醫學院?，F有臨床醫學、護理學、藥學、麻醉學四個本科專業，臨床醫學專業和護理學專業入選國家級一流本科專業建設點，臨床醫學為浙江省一流學科，并進入ESI前1%，藥理學為浙江省“十二五”高校重點學科。醫學實驗中心為浙江省“十三五”省級重點建設實驗教學示范中心，醫學虛擬仿真實驗教學中心為浙江省“十二五”省級實驗教學示范中心。科學研究方面形成了以腫瘤學、神經精神醫學、預防醫學及生殖醫學等為特色的學科研究方向。擁有由歐洲科學院院士、長江學者、浙江省級人才等領銜的15個科研團隊。

二、部分團隊介紹

神經生物學研究團隊

團隊負責人Alexey Semyanov院士2016年入選俄羅斯國家科學院通訊院士，2019年6月入選歐洲科學院院士，2023年入選全球前2%科學家。曾擔任著名的日本理化腦研究所負責人，俄羅斯下諾夫哥羅德大學神經科學研究所主任，俄羅斯生物有機化學研究所副主任，是神經科學領域享譽全球的頂尖專家之一，長期從事大腦突觸外信號和神經元-膠質細胞相互作用的研究。作為首席科學家主持參與過神經生物學領域的15項重大科研項目，發表學術論文100多篇，h-index 30，被引用超過4000次，專著2部，擁有10項專利。此外，申請人還擔任20余類學術期刊的主編、副主編、評審和編委會成員，主持過19次國際神經科學大會，是英國生理學會、美國和日本神經科學學會、荷蘭腦研究學會等20多個國際學術組織成員。依托嘉興學院醫學院神經科學研究中心，聚焦大腦中的非神經元細胞-膠質細胞，探究神經元-膠質細胞相互作用的機制，開展在衰老過程中星形膠質細胞的病理生理變化及分子機制研究，探討膠質細胞作為治療老年癡呆等常見重大疾病新靶點的可行性，以及臨床常見疾病老年性聽力損失（老年聾）對大腦認知功能影響的的新生物學機制。

腫瘤光動力療法和靶向藥物研究團隊

團隊依托嘉興市腫瘤光動力靶向藥物研究重點實驗室平臺，研究涉及光動力療法抗腫瘤作用及機制研究；新型腫瘤靶向遞藥系統及抗腫瘤天然藥物開發研究等方向。團隊成員中有省級專家1人，省級151第二層次人才1名，省首批高校領軍人才計劃-高層次拔尖人才1人，省首批高校領軍人才計劃-優秀青年人才1人，學科帶頭人3人，學術帶頭人3人，嘉興市杰出人才培養人員2人，嘉興學院“南湖學者”2人，嘉興學院“勤慎青年學者”2人，嘉興學院“百青”4人。

團隊負責人Michal Heger教授長期從事對膽管癌的光動力學療法研究和光敏脂質體制劑的研發，2022年入選全球前2%科學家；所研發的第三代光敏劑藥物目前已進入臨床三期，臨床數據顯示使用光敏脂質體不僅能夠提高藥物靶向性、減少光毒性，還能夠將80%無法進行手術切除的膽管癌病人的中位生存期從6個月延長至22個月，比其他任何傳統治療手段（化療、放療等）都更為有效。Michal Heger教授是《Journal of Clinical and Translational Research》雜志的創始人和主編，Springer|Nature出版社《分子生物學方法》叢書-光動力系列主編，美國Nurish.me生物科技公司（Michal的姜黃素液化技術受讓方）董事會成員。團隊累計獲得省部級科研成果獎2項；累計主持國家級課題6項，省部級課題7項（包括1項浙江省自然科學基金重點項目），重大橫向課題2項；累計發表SCI論文140余篇，其中以第一/通訊作者發表包括《Nature》《Gastroenterolog》等在內的SCI論文共83篇，影響因子大于10的有10篇，大于5的有46篇；主編專著3本；擁有授權專利5項；團隊培養博士研究生12名，碩士研究生8名。

醫工創新科學研究團隊

骨干成員中有國家杰出青年科學基金獲得者1人，省級專家1人，學科帶頭人2人，學術帶頭人2人，依托嘉興學院醫學院醫工創新平臺，研究涉及腫瘤轉移與癌栓形成的基礎與臨床研究，癌栓早期檢測的分子標記物篩選和轉化研究；癌栓人工智能研究等方向。程樹群教授長期從事肝腫瘤外科及肝癌轉移的轉化醫學研究，專注于肝癌合并門靜脈癌栓診治的臨床與基礎研究，提出的肝癌門靜脈癌栓分型被國際外科界稱為“程氏分法”；累計獲得省部級科研成果獎2項；累計主持國家級重點項目1項，杰出青年基金1項，科技部項目3項，國家自然科學基金項目3項，省部級基金7項，發表J Clin Oncol、Hepatol、Nat Com、J Hepatol, Cancer Cell、Clin Cancer Res等國內外論文120篇，主編專著《肝癌門靜脈癌栓治療》，授權發明專利18項。團隊培養博士研究生12人，碩士研究生24人。

三、高層次人才引進計劃

2024年，醫學院擬引進優秀高層次人才15人（事業編制），具體需求見下表。

四、人才引進政策及待遇

1. 引進層次A類和B類人才可入選為“南湖學者”特聘教授，特別優秀的聘期內專業技術職務評聘實行“綠色通道”。

2. 引進層次C類人才且引進時入選校內人才項目，可聘為校特聘副教授，聘期以聘用合同為準，入校三年內專業技術職務評聘實行“綠色通道”。

3. 新進博士及高級專業技術職務者服務期一般為10年，首聘期一般均為3年，入職后6年內若完成學校規定的標志性任務，本人申請，學校批準，視同滿10年服務期。

4. 學校的購房補貼的發放視購房情況一年內給予一次性全額借支，服務期滿后轉為購房補貼。C類及以下人才首聘期滿業績達到要求后發放激勵性安家費15-20萬元。C類以下人才正式入職后3年內的業績成果，以我校為第一署名單位產出成果若達到引進當年更高人才層次條件，本人申請，學校批準，可按引進當年人才引進政策申領學校購房補貼差額部分（不含嘉興市購房補貼）。D類及以下博士進行首聘期（三年）考核。

5. 學校為新進博士提供800-2000元/月租房補貼，時間為兩年。

6. 夫妻雙方均屬引進對象的，就高享受一方的全額購房補貼，另一方享受相應引進層次20%的學校購房補貼和全額的科研啟動費。

7. 學?？筛鶕ぷ餍枰蜕霞壊块T有關政策協助落實引進層次B類及以上人才配偶的工作崗位。

8. 購房補貼包括學校購房補貼及嘉興市購房補貼。嘉興市購房補貼配套政策以人才引進當年市人才政策為準。引進人才均可享受嘉興市相關人才政策，按嘉興市相關規定執行。

9. 特需人才詳見《嘉興大學特需人才引進管理辦法》，采用合同制形式聘用。

10. 引進人才待遇中涉及的個人所得稅由引進人才本人依法繳納。

11. 引才政策由嘉興大學人事處負責解釋。

五、報名和資格審查

本招聘計劃2024年全年實施，招滿為止。由各用人部門根據報名情況，不定期組織面試。

請應聘者注冊登錄學校招聘系統（http://jxxyrczp.zjxu.edu.cn）進行報名。

人才是立國之本，更是高校的立校之本、興校之基、強校之源。歡迎廣大有志于高等教育事業的有識之士加盟，共創嘉興大學的美好明天。。

聯系人及聯系方式：馬老師，0573－83643808，

嚴老師，0573－83640036，

yxyrc@mail.zjxu.edu.cn

2024年3月22日

事業單位考試就上云職