為滿足醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展需要，加快人才隊(duì)伍建設(shè)，經(jīng)嘉興市人力資源和社會保障局備案，醫(yī)院面向社會公開招聘工作人員16名（事業(yè)編制）。疫情防控期間，為規(guī)范招聘程序，確保面試、體檢、考察工作正常進(jìn)行，特?cái)M定如下工作方案：

一、招聘原則

堅(jiān)持公平公正、德才兼?zhèn)洹⒏偁帗駜?yōu)、雙向選擇、崗位匹配的原則。

二、面試工作

（一）面試方法

1.疫情防控期間，為避免人員集中，采用云面試的方式進(jìn)行。事先告知考生云面試的方法及注意事項(xiàng)，具體內(nèi)容見告知書。

2.面試包括考生自我介紹、考官提問和專業(yè)題面試三部分,滿分為100分,時間不超過10分鐘。

3.面試成績滿分為100分，合格分為60分，面試不合格的不列入體檢、考察對象。招聘崗位面試成績=總成績，各項(xiàng)成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。

（二）面試內(nèi)容

根據(jù)醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)的工作特點(diǎn)和崗位要求，面試主要測評考生的基本素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)能力。主要包括專業(yè)素質(zhì)、綜合素質(zhì)和舉止儀表等。

（三）面試安排

1.面試時間：面試工作按專業(yè)分批次進(jìn)行，具體時間由工作人員電話通知。

2.確定面試順序：根據(jù)醫(yī)院發(fā)布招聘公告上的崗位序號，每個崗位的考生按姓氏筆畫排序。面試開始后，按順序逐一進(jìn)行視頻面試，告知試題后考生開始答題，考官進(jìn)行綜合打分。

三、體檢

1.根據(jù)總成績按招聘崗位從高分到低分1:1的比例確定體檢考察對象，并在嘉興市第二醫(yī)院網(wǎng)站公布入圍體檢人員的名單。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢合格者確定為考察對象。

2.根據(jù)疫情影響，體檢對象為嘉興市本地（含五縣兩區(qū)）考生的，由招聘單位指定醫(yī)院完成體檢；考生為嘉興市外的，須按時在當(dāng)?shù)赜匈Y質(zhì)的三級綜合性醫(yī)院完成體檢，并簽署承諾書，保證體檢結(jié)果真實(shí)有效。

3.體檢時間安排：嘉興本地考生須在公布入圍體檢人員名單后的一周內(nèi)到指定醫(yī)院完成體檢；嘉興市外考生須在公布入圍體檢人員名單后二周內(nèi)完成體檢，并將體檢報告掃描件發(fā)送招聘單位。

四、考察工作

體檢合格的，確定為考察（政審）對象。考察（政審）委托相關(guān)單位、機(jī)構(gòu)完成。2020年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生由學(xué)校出具政審材料；社會人員（在職人員）由我院委托考生所在人才交流機(jī)構(gòu)或原工作單位政審，出具政審材料，并委托戶籍所在地派出所出具無違法犯罪證明。

五、其他要求

1.本次公開招聘擬聘用人員名單在市衛(wèi)健委網(wǎng)站公示無異議后，按相關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。

2.擬聘用人員到我院正式報到前，我院可根據(jù)需要重新安排體檢或?qū)雾?xiàng)指標(biāo)進(jìn)行復(fù)檢。

3.對考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

嘉興市第二醫(yī)院

2020年5月9日

考生告知書

一、面試形式：因疫情防控需求，醫(yī)院采用云視頻的方式進(jìn)行面試。

二、面試準(zhǔn)備：請考生在面試前添加醫(yī)院招聘專用微信，并按照要求配合工作人員進(jìn)行系統(tǒng)測試，面試開始后，工作人員將根據(jù)面試進(jìn)度逐一連線，請自行準(zhǔn)備好通訊設(shè)備、草稿紙和筆。

三、連線時間及面試順序：

1.面試開始前考生出示身份證、展示面試場所。面試期間確保場所安靜，不能有人員進(jìn)出，否則視為違反面試規(guī)則和紀(jì)律。

2.面試大致的連線時段將發(fā)至各考生微信，請考生注意查收并回復(fù)“收到”以確認(rèn)，如果因故無法參加也請?zhí)崆案嬷ぷ魅藛T。在面試前和面試過程中，考生必須確保通訊通暢。如果在面試前聯(lián)系不到考生或在面試過程中因考生通訊設(shè)備信號不穩(wěn)定導(dǎo)致面試中斷無法再次連線的由考生負(fù)責(zé)。

3.面試順序依據(jù)醫(yī)院發(fā)布招聘公告上的崗位序號及考生姓氏筆畫排序生成，具體面試序號將隨時間段一起通知至考生微信。

四、面試時間及內(nèi)容：

面試時間為每人不超過10分鐘，采用考生自我介紹、考官提問與考生答題的形式。考生連線后請先向考官報告所應(yīng)聘的崗位序號和自己的面試順序號。面試考生可在規(guī)定的答題時間內(nèi)進(jìn)行必要的準(zhǔn)備和思考，可在草稿紙上草擬答題提綱，答題以面試考生回答結(jié)束后應(yīng)表示“答題完畢”，時間不超過10分鐘,在規(guī)定的時間用完后，面試考生應(yīng)停止答題。

五、面試紀(jì)律：

在面試過程中，發(fā)現(xiàn)考生有作弊行為或違反面試規(guī)則和紀(jì)律的，取消面試資格。在其他人員面試未結(jié)束之前,不得泄露面試內(nèi)容。

六、面試監(jiān)督：

面試工作由醫(yī)院紀(jì)委全程監(jiān)督。