錄用人員按照平湖市編外用工相關(guān)管理辦法標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2023年5月19日至5月25日。

2.報(bào)名地點(diǎn)：平湖市保安服務(wù)有限公司（平湖市當(dāng)湖街道祥中路318號(hào)）。

3.報(bào)名時(shí)需攜帶身份證、戶口簿（含首頁(yè)及本人頁(yè)）、學(xué)歷證書、職業(yè)資格證書、駕駛證、安全駕駛記錄（可在交管12123應(yīng)用中下載），1寸免冠彩色照片2張，如實(shí)填寫《平湖市機(jī)關(guān)事務(wù)管理中心勞務(wù)派遣制工作人員應(yīng)聘報(bào)名表》。

報(bào)考人員提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假申請(qǐng)材料，或偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格或惡意報(bào)名的，給予取消報(bào)考資格且按相關(guān)規(guī)定予以處理。

（二）資格審查

經(jīng)審核符合報(bào)名資格條件的，發(fā)放準(zhǔn)考證。

（三）考試

本次招聘采用技能操作考試加面試的考試形式。先進(jìn)行技能操作考試，技能操作考試后，從高分到低分按招聘計(jì)劃人數(shù)1:3的比例確定面試對(duì)象（出現(xiàn)不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試對(duì)象）。技能操作考試及面試的滿分均為100分。總成績(jī)=技能操作考試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。面試成績(jī)不滿60分的，不能列入體檢、考察對(duì)象。

應(yīng)聘人員憑身份證、準(zhǔn)考證參加考試。技能操作考試、面試考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

考試結(jié)束后，根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃人數(shù)的1：1比例確定體檢、考察對(duì)象，若總成績(jī)相等，以面試成績(jī)高的排位在前，體檢和考察參照公務(wù)員錄用有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格、考察不合格的按總成績(jī)(面試成績(jī)需在60分及以上)從高到低依次遞補(bǔ)。

體檢、考察結(jié)束后，擬錄用人員名單將在相關(guān)網(wǎng)站進(jìn)行公示。在擬錄用人員名單公示及正式錄用后，如產(chǎn)生同類別職位空缺情況的，可根據(jù)需要研究確定是否在參加公開招聘且考試總成績(jī)、面試成績(jī)均合格的人員中安排遞補(bǔ)。遞補(bǔ)流程按照我市編外用工管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

經(jīng)體檢合格、考察合格決定被錄用的人員，與平湖市保安服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同，按《勞動(dòng)合同法》約定試用期，試用期滿經(jīng)考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同期滿后，根據(jù)工作需要和本人工作表現(xiàn)，確定是否續(xù)簽和終止勞動(dòng)合同。

本公告未盡事宜，依據(jù)有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

報(bào)名咨詢電話：

平湖市機(jī)關(guān)事務(wù)管理中心

聯(lián)系人：沈先生

聯(lián)系電話：0573-85060204

平湖市保安服務(wù)有限公司

聯(lián)系人：胡女士

聯(lián)系電話?：0573-85150060

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