嘉興市機關事務服務保障中心是嘉興市機關事務管理中心所屬公益一類事業單位,因工作需要,決定面向全市公開選聘事業單位工作人員1名。有關事項公告如下:
一、選聘范圍
嘉興市所屬各級各類事業單位在編在職的工作人員。
二、選聘崗位
(一)選聘崗位
本次公開選聘嘉興市機關事務服務保障中心事業單位工作人員1名。
(二)崗位名稱及相關要求
崗位名稱 | 選聘人數 | 學歷、學 位要求 | 專業及其他要求 |
工程管理 | 1 | 大學本科/學士及以上 | 土木工程類、建筑類、工商管理類。具有工程管理工作經歷2年及以上者,專業不限。 |
三、選聘條件
(一)政治立場堅定、政治素質過硬,自覺增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”;
(二)具有良好的業務素質、專業素養,品行端正,實績突出,群眾公認;
(三)具有較強的組織協調、語言表達、文字功底和寫作能力;
(四)具有2年及以上事業單位在編在職工作經歷,其中鄉鎮(街道)所屬事業單位聘用人員需在鄉鎮(街道)事業單位工作滿5年(含試用期);
(五)具備公開選聘崗位要求的工作能力、相關工作經歷和任職條件;
(六)年齡要求在35周歲及以下(1988年1月31日及以后出生);
(七)具有正常履行職責的身體條件和心理素質;
(八)選聘崗位所涉及的具有學歷學位、工作經歷截止時間為2024年1月;
(九)符合法律法規規定的其他條件。
有下列情形之一的人員,不能參加公開選聘:試用期未滿,或試用期滿考核合格但在原單位工作不滿1年的;通過招生選聘并軌方式為基層事業單位定向培養的人員,未滿規定最低服務年限的;涉嫌違紀違法正在接受組織審查且尚未作出結論的;受黨紀、政務處分且未滿處分期限的;不符合相關政策規定的其他情形。
四、選聘程序
本次公開選聘工作采取報名(資格審查)、考試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。
(一)報名
1.網上報名時間:公告發布之日起至2024年1月31日,逾期不再受理。
報名人員可于規定時間將報名登記表及相關材料掃描件電子稿發送至報名郵箱:951683884@qq.com,文件名為“應聘崗位+姓名”。相關報名材料可在考試前提供原件及復印件各一套,所提供材料不全或材料審核不符合報名條件的不得參加考試。
2.報名材料:
(1)《嘉興市機關事務服務保障中心公開選聘工作人員報名表》,報名表電子文檔及掃描件(黏貼一寸正面免冠證件照);
(2)學歷、學位證書的掃描件(留學人員報考須取得教育部留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書);
(3)本人有效期內居民身份證掃描件;
(4)個人近2年來工作總結。
3.注意事項:除報名表需提供word或wps格式文件外,其他材料均需提供pdf格式的掃描件。
(二)資格初審
報名結束后10日內,嘉興市機關事務管理中心根據選聘崗位所需條件和要求對報名人員進行資格初審,并將初審結果通知本人。選聘崗位所需專業(學科)要求參考教育行政部門專業目錄設置和審查,對應聘人員所學專業名稱與專業要求不一致的,由選聘單位根據所學專業方向審核確定。國外(境外)留學人員所學專業參照國內相關或相近專業所學主要課程確定。
本次公開選聘設開考比例,同一崗位符合條件的報名人員不得低于招聘計劃人數的3倍,不到規定比例的,取消選聘計劃。
應聘人員不得報考與招(選)聘單位有《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的崗位。資格審查貫穿公開選聘全過程,報名人員應對本人提交的信息和材料的真實性負責,凡提供虛假信息而通過資格條件審查的,一經查實,取消其報名、聘用資格。
(三)考試
本次公開選聘考試由嘉興市機關事務管理中心組織實施,采取筆試、面試相結合的方式進行。
若同一崗位符合條件的應聘人數不超過10人(含10人)的,則直接進入面試環節。總成績=面試成績。
若同一崗位符合條件的應聘人數超過10人的,則需進行筆試、面試。總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
考試前,選聘單位對符合條件人員進行資格條件的復審,未通過資格復審的,不得參加考試。
1.筆試。
筆試內容采用綜合素質測試、專業知識測試等形式,滿分為100分,合格分為60分,筆試不合格的不進入面試環節。筆試對象不按規定的時間和地點參加筆試的,視作放棄筆試。筆試結束后,各單位根據選聘崗位筆試成績從高分到低分按1∶3比例確定面試對象(不足比例的按實際人數確定)。
2.面試。
面試采取結構化面試方式,內容為相關專業知識以及分析解決問題能力。面試成績滿分為100分,合格分為60分,面試不合格的不列入體檢、考察對象。面試對象不按規定的時間和地點參加面試的,視作放棄面試。
(四)體檢
根據考試總成績,從高分到低分按照選聘計劃的1:1比例確定體檢對象。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行,體檢合格者確定為考察對象。應聘人員不按規定的時間、地點參加體檢,視作放棄體檢資格。
(五)考察
考察工作參照公務員考錄考察工作的辦法進行。主要對體檢合格的人員進行資格條件的復核和德、能、勤、績、廉以及需要回避的情況等考察,考察不合格不予聘用。
應聘人員在體檢、考察環節出現不合格的或自愿放棄的,由選聘單位研究決定是否安排遞補,決定遞補的,則按選聘崗位考試總成績從高分到低分依次進行。
(六)公示、聘用
擬聘用人員名單在中共嘉興市委嘉興市人民政府網站(http://www.jiaxing.gov.cn/)公示7個工作日。公示期滿,對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的,按規定辦理聘用手續。
擬聘用人員在接到通知后,必須在規定時間內報到。擬聘用人員辦理報到前須與原單位解除聘用合同。聘用人員列入事業編制管理,與單位簽訂事業單位聘用合同,并按規定約定試用期。試用期滿后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
五、其他事項
本次公開選聘工作由嘉興市機關事務管理中心按有關規定組織實施,嘉興市紀委監委駐市政府辦公室紀檢監察組、嘉興市人力資源和社會保障局監督指導。對考試違紀違規行為的認定和處理,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)執行。監督電話:82521275(紀檢監察組),82228947(市人力社保局),82521532(市機關事務管理中心機關紀委)。
本公告未盡事宜,由嘉興市機關事務管理中心具體解釋。聯系人:唐女士、王先生,聯系電話:82521985、82521998。
附件:嘉興市機關事務服務保障中心公開選聘工作人員報名表.doc
嘉興市機關事務管理中心
2024年1月17日
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