【導語】:嘉興市秀洲區科創人才集團有限公司(以下簡稱:科創人才集團)是秀洲區區屬國有企業,位于浙江省嘉興市東升西路 1581號秀宏大樓一號樓。
報名入口:點擊進入
崗位表(附件):
秀洲區簡介
嘉興市秀洲區位于浙江省東北部,嘉興市西側,是中國革命紅船起航地嘉興市的主城區之一,全區總面積547.7平方公里,戶籍人口39.6萬,常住人口70.5萬,下轄1個國家高新區、1個省級經濟技術開發區和5個鎮、4個街道。
招聘單位簡介
嘉興市秀洲區科創人才集團有限公司(以下簡稱:科創人才集團)是秀洲區區屬國有企業,位于浙江省嘉興市東升西路 1581號秀宏大樓一號樓。
主要業務領域為:承接科創企業孵化器、人才產業園、創新創業基地及相關配套產業的開發建設、運營管理、服務保障等工作;承接各類人才公共服務和市場化運作人才人力業務,提供多渠道金融服務;承接成果轉化、科技評估、企業培育、項目申報咨詢等科技服務業務;開展智庫咨詢服務、數字政府建設、數字化產業投資和運維等業務。
招聘計劃
招聘具有碩士研究生及以上學歷學位的高層次人才8名,重點引進信息與通信工程、計算機科學與技術、機械工程、光學工程、材料科學與工程等專業高層次人才。(具體招聘計劃詳見附件1)
招聘對象和資格條件
RECRUITMENT TARGETS AND QUALIFICATION REQUIR MENTS
招聘對象
具有相應的專業知識和能力水平,符合招聘崗位所需的專業和學歷學位等要求。全日制普通高校2025年應屆畢業生的學歷學位證書須于2025年7月31日前取得。
資格條件
1、具有中華人民共和國國籍,思想政治素質好,擁護黨的路線方針政策,遵紀守法、品行端正,事業心和責任感強。
2、具有相應的專業知識和能力水平,符合招聘崗位所需的專業和學歷學位等要求。
3、身體健康,具有正常履行崗位職責的身體條件和心理素質。
4、年齡要求18至30周歲(1993年10月至2006年10月期間出生),博士研究生年齡可放寬到18至40周歲(1983年10月至2006年10月期間出生)
5 有下列情形之一的不納入本次招聘范圍:
(1)涉嫌違紀違法正在接受紀檢監察機關或者司法機關審查尚未作出結論的人員;
(2) 考察按《公務員錄用考察辦法(試行)》(中組發〔2021)11號)規定不得確定為錄用人選情形之一的人員;
(3) 其他法律、法規規定不得受聘到國有企業的人員;
(4) 其他不宜報考的情形。
招聘程序和辦法
REORUTMENT PROCEDURES AD METHOD
招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則,堅持德才兼備的用人標準,按照報名、資格審核、考試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。
(一)報名
本次報名采取網上報名形式,每人限報一個崗位。
1、網上報名時間。即日起至2024年11月11日下午17時。
報考人員應在規定的時間進行報名,逾期不再受理。
2、報名方式。請應聘人員使用微信掃描附件2中的二維碼進行報名。
3、報名時須上傳并提交以下材料的掃描件:
①有效期內二代身份證;
②提供學信網相關學籍信息;
③各類獎學金、獎項、榮譽及科研、國家或省級論文發表、實習實踐經歷等材料。
(二)資格審核
時間:報名結束后一個工作日的下午17:00前。
1、招聘單位對應聘人員進行資格初審,確定進入面試人員。
2、招聘崗位所需專業(學科)要求參考2024年浙江省公務員錄用考試專業的三級專業目錄,對應聘人員所學專業名稱與專業要求不一致的,由招聘單位根據所學專業方向審核確定。
3、報名人員應對本人提交的信息和材料的真實性負責,凡提供虛假信息而通過資格條件審查的,一經查實,取消其聘用資格。
同一崗位經資格審核后符合報名條件的人數不到招聘計劃2倍的,酌情核減或取消招聘計劃。
(三)組織考試
考試采取兩輪面試的方式開展,由科創人才集團組織實施,具體時間、地點、開展形式等有關事項,將以點對點郵箱、短信、電話等形式另行通知。
對同一崗位通過資格審核的報名人數超過招聘計劃1:3的,進行兩輪面試;對同一崗位通過資格審核的報名人數不超過招聘計劃1:3的,直接進入第二輪面試。
第一輪面試。采用半結構化面試方式進行,面試成績滿分為100分,合格分為70分。面試結束后按1:3比例從高分到低分確定入圍第二輪面試對象;不足比例的按實際人數確定入圍第二輪面試對象。成績不合格的不列入第二輪面試對象。第一輪面試成績不帶入第二輪面試。
第二輪面試。采用半結構化面試方式進行,面試成績滿分為100分,合格分為70分。面試結束后按1:1比例從高分到低分確定體檢、考察對象。成績不合格的不列入體檢、考察對象。
面試對象不按規定的時間和地點參加面試的,視作放棄。
(四)體檢考察
根據面試成績從高分到低分排序,按招聘計劃數1:1的比例確定體檢和考察對象。體檢和考察由招聘單位組織實施,參照浙江省公務員招錄的有關規定執行。除特殊情況經體檢實施單位同意外,報考人員不按規定的時間、地點參加體檢,視作放棄體檢資格。對體檢過程中弄虛作假、隱瞞實情造成結果失真的,取消聘用資格。
(五)公示聘用
體檢和考察合格的確定為擬聘用人選,并在“嘉興人才人力網”(https://www.jxrc.cm)上公示7個工作日。公示期滿后,對沒有反映問題或反映問題經查實不影響聘用的,予以聘用,按《勞動合同法》的規定執行。擬聘用人員無正當理由逾期不報到的,取消聘用資格。
錄用人員與科創人才集團簽訂勞動合同,合同期兩年。錄用后,將開展培訓及培養。錄用人員在合同期內可按規定享受當地人才津貼、就業補貼和租(購)房補貼等人才政策。首期兩年合同期間,實行年薪制;合同期滿后,按照有關考核管理辦法執行。
其他事項
(一)在招聘過程中,凡遇應聘人員放棄應聘資格,或在體檢考察、公示等環節中存在不符合聘用情形的,由招聘單位研究確定是否進行遞補。
(二)應聘人員提交材料應當真實、準確、有效,凡提供虛假申請材料獲取應聘資格的,一經查實即取消應聘資格,并按有關規定追究責任。
(三)未盡事宜,由招聘單位負責解釋。
(四)報名聯系方式:0573-83629354;監督電話:0573-83603358,電話受理時間(工作日8:30-11:30,14:00-17:30)。