嘉興
海寧市城市發展投資集團有限公司為市政府直屬國資公司，成立于2008年1月，經過十余年的發展，目前，業務涵蓋市政建設、房產開發、資產經營、工程代建、文化旅游、新興能源以及金融投資等。因業務發展需要，現面向社會公開招聘編制內合同工。
一、崗位及職數
下屬海寧市房地產開發有限公司財務(出納)崗位1名。
二、崗位條件
1.政治素質好，熱愛財務工作，有較強的工作責任心以及良好的邏輯思維、溝通協調能力和團隊合作精神，身體健康，有一定的抗壓能力。
2.全日制本科及以上學歷;會計學專業、審計學專業、投資學專業、財務管理專業、財政學類;年齡28周歲以下(1991年5月31日后出生)。
3.具有會計初級及以上職稱，且有2年及以上工作經驗。
三、招聘方式
面向社會公開招聘。
四、招聘程序
(一)報名時間、地點
2019年5月23日-5月30日(工作日)，上午9:00-下午4:30;報名地點：海寧市海州西路89號建設大樓北樓海寧市城市發展投資集團有限公司810室人力資源部，聯系人：何女士，報名電話：87251036。本次招聘只接受現場報名，不接受網絡報名，不得委托他人代報名。符合崗位招聘條件者，可于上述規定時間內進行現場報名。
(二)報名材料
報名時需提供：招聘報名表(見附件)、學歷證書、專業技術資格證書、本人身份證、戶口簿、近期一寸免冠照片2張、有關工作經驗證明材料等。
機關、事業單位及國有企業在編在崗人員報考的，報名時需提供單位同意報考證明。
(三)資格審查
應聘人員對提交材料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經查實，即取消應聘資格。
有下列情形之一者不受理報名：1.受過刑事處罰的;2.處于黨紀、政紀處分所規定的使用限制期內的;3.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的;4.其他不宜應聘的。
資格審核貫穿招聘工作全過程，對提供情況不實的，發現后立即取消應聘資格。
(四)招錄考試
經資格審查后，當崗位應聘人數與招聘崗位職數比例少于1∶3時，取消該崗位的本次招聘;
當崗位應聘人數與招聘崗位職數比例大于1∶3，小于1:6時，采用直接面試的辦法進行。直接面試的,面試成績即為綜合成績(如出現綜合成績相等的，有符合優先條件的靠前，沒有優先條件的以面試成績高的排名靠前);
當崗位應聘人數與招聘崗位職數比例大于1:6時，采用筆試和面試相結合的方式，筆試、面試滿分均為100分，筆試主要測試應聘者的綜合能力和專業知識，面試注重對應聘者語言表達、組織協調和解決實際問題能力等方面的考察了解。筆試和面試結合的，按筆試40%和面試60%的比例計算綜合成績。
筆試、面試時間、地點另行通知。
在面試成績不低于60分的情況下，按綜合成績從高分到低分以1∶1等額確定體檢、考察對象。體檢標準參照《浙江省公務員體檢標準》，體檢不合格者，可申請一次復檢，仍不合格者即予以淘汰，由此產生的空缺名額，按綜合成績排名依次替補。入圍人員不按規定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。體檢合格的列為考察對象，由人力資源部會同招聘公司負責考察工作，考察主要了解考察對象德、能、勤、績、廉等方面的情況及現實表現。考察結果作為本次是否聘用的依據。
體檢或考察出現不合格或自愿放棄的，在面試合格人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補。
(六)公示、聘用
體檢、考察結束后，擬聘用人員名單在海寧市人才網公示3個工作日。公示期滿后，沒有問題反映或反映問題經查實不影響聘用的，按規定要求辦理聘用手續;對反映問題查有實據并影響聘用的，不予聘用;對反映問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。公示結束后發放招錄通知。
被聘用人員收到招錄通知書后，須在規定的報到時間辦理報到手續，無正當理由逾期不報到的，視作自動放棄，相關職位不再遞補。報到后，按照有關規定和程序辦理錄用手續，并按規定簽訂勞動合同，實行試用期制度。工資待遇按招錄公司有關規定執行。
五、有關說明
(一) 本次招聘工作海寧市城市發展投資集團有限公司不舉辦也不委托任何機構、單位和個人舉辦各類考前培訓和輔導、不發放任何考前培訓等資料，不指定輔導用書。社會上以任何名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物(資料)等，均與本次招聘考試無關。任何機構、單位和個人不得借本集團名義組織開展各類的考前培訓輔導，否則本集團將保留相關責任的權利。
(二)本公告未盡事宜由海寧市城市發展投資集團有限公司負責解釋。
(三)聯系電話：0573-87251036,87509571
監督電話：0573-87251026
原標題：海寧市城市發展投資集團有限公司招聘公告
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