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工作內容： 1、行業(yè)運營：基于行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和趨勢洞察，制定全年行業(yè)及品類運營策略，對商家和貨品進行有效管理，從供給側和消費者側尋找行業(yè)新的機會點和突破點。 2、KA商家管理：負責美妝品牌的業(yè)務發(fā)展，KA管理規(guī)劃制定與執(zhí)行，幫助其借助平臺實現(xiàn)品牌發(fā)聲及目標達成，提升品牌在平臺的滲透率。 3、商家賦能：掌握品牌的發(fā)展規(guī)律和運營策略，從平臺角度出發(fā)，結合市場需求，消費者行為規(guī)律，在品牌貨品結構、市場營銷、內容營銷等方面作高效賦能，通過與品牌的深度合作，加速線上生意增長，提升其線上生意份額，帶動整體生意發(fā)展。 4、營銷跟進：協(xié)同各部門，確保商家營銷活動、品類活動、各頻道活動、大促，平臺內外活動落地和執(zhí)行，有效組織和整合商家營銷活動，持續(xù)深化和商家的業(yè)務合作，擴大活動影響力。 5、通過參與或創(chuàng)立行業(yè)項目，建立差異化供給，推動行業(yè)整體發(fā)展。 崗位要求： 1、本科以上學歷，5年以上快消行業(yè)銷售、市場營銷、KA渠道、CS渠道等工作經驗，具有互聯(lián)網平臺行業(yè)/商家運營經驗，或品牌線上運營經驗者優(yōu)先。 2、熟悉美妝行業(yè)，對美妝發(fā)展方向和未來格局有自己的判斷和理解，對美妝品牌有一定的思考和見解，了解品牌內部運作與流程，能從生意角度看待品牌的發(fā)展，有美妝國貨品牌相關運營經驗者優(yōu)先。 3、具備一定的商家運營和商務談判能力，有營銷經驗、對行業(yè)及商家有一定人脈者優(yōu)先。 4、有良好的跨團隊溝通能力，善于資源整合，能有效推進業(yè)務的開展；較強的數據分析能力和問題識別能力，能結合有效的信息做多維度的數據分析，提出行業(yè)針對性解決方案。 5、思維清晰，口齒伶俐，靈活應變，吃苦耐勞，有較強的抗壓能力，具備良好的學習能力、團隊精神，心態(tài)積極進取。