1、人員接待
接待訪客,提供咨詢解答,確保每位來訪者得到滿意的服務。
嚴格按照服務標準執行工作,包括熱情禮貌的接待、迅速辦理訪客手續等。
2、行政事務管理制定并優化行政管理制度和流程,確保公司行政工作的規范化和標準化。負責日常行政事務的處理,包括文件傳遞、資料整理、檔案管理等。
協調內外部資源,確保公司各項活動的順利進行。
3、辦公環境與設施管理負責辦公環境的維護和管理,確保辦公環境整潔、有序、安全。管理公司資產,包括辦公設備的采購、維護、報廢等。
4、會議與活動組織負責公司各類會議和活動的組織與策劃,確保會議和活動的順利進行。
協調會議資源,包括會議準備、會議室預訂、設備調試、茶水服務等。
5、財務與預算管理協助完成財務掃描及文檔資料整理工作
6、安全巡查及保障。 定期巡視會議室、機房,及時發現并處理問題,確保設備的正常運行。制定并執行安全保障措施,確保公司人員和財產安全。
任職要求及其他事項:
1、28周歲以內,性,165cm以上,五官端正,身體健康,體態均稱。
2、大專及以上學歷,行政管理、文秘等相關專業優先,1-3年行政綜合管理經驗優先。
3、性格活潑外向,具有良好的語言表達能力,良好的溝通協調能力,能夠處理各種突發情況。
4、計算機技能:熟練使用計算機及辦公軟件。
5、工作細致、認真、有責任心,具備較強的執行力。
工作時間:工作日8:30-18:30,
午休時間:11:30-13:30,雙休
工資標準:7000 五險一金(工資結構2000基本 3391績效 1609固定)
- 行業未知
- 公司規模未知
- 公司性質未知
- 杭州市馬塍路36號3號樓8樓