職位描述
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崗位職責:
1. 業務策略制定:制定多個外賣平臺的業務操盤策略,包括市場定位、競爭分析和業務增長規劃,為銷售規模與新用戶增長負責。
2. 外賣平臺合作與管理:管理品牌在外賣平臺上的業務運營,包括與外賣平臺的合作關系管理、外賣產品定價、上新策略等。
3. 營銷與推廣:策劃并執行品牌在外賣平臺的營銷活動和推廣策略,包括促銷活動、品牌廣告投放、聯合營銷等,以提升品牌在外賣領域的曝光度和市場份額。
4. 外賣產品開發與優化:負責定制外賣菜單、定價策略以及外賣產品線的優化,確保外賣產品與品牌形象和定位相符。
5.數據分析與策略優化:分析外賣業務數據,監控外賣業務績效,發現問題并提出策略性優化建議,以提升外賣業務的效率和盈利能力。
任職資格:
1、8年以上工作經驗,3年以上餐飲外賣運營管理經驗;
2、在即食飲品、全國連鎖型餐飲消費品牌負責過外賣運營優先;
3、熟悉外賣平臺規則,具備外賣平臺較豐富的運營經驗,如美T外賣;或特定平臺豐富的運營經驗,如微信小程序運營;
4、策略思路強,邏輯性強,思維條理清晰且嚴密,執行力強,思維正面,做事細心,有服務意識;
5、擅長數據分析,責任心強,具有較好的團隊合作意識。
工作地點
地址:北京朝陽區北京-朝陽區城奧大廈


職位發布者
HR
瑞幸咖啡

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餐飲
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51-99人
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私營·民營企業
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