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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1.充分理解公司戰略及業務需求，公司薪酬福利體系;
2.負責公司月度工資的核算及發放.人工成本的分析.核算及上報；
3.負責公司員工福利擬定.核算及發放；
4.完成領導布置的其他工作。
任職資格：
1、3年及以上人力資源薪酬管理經驗；
2、對于薪酬相關工作有飽滿的熱情，英語流利優先；
3、精通Excel，有較強的數據敏感度及數據分析能力;
4、有較強的邏輯思維能力、抗壓能力，工作細致、原則性強、自驅力和團隊協作能力好;
5、接受外派新加坡，在新加坡辦公，直接簽新加坡公司合同！！！
注：聯系我時，請說是在南湖人才網上看到的。
工作地點
地址： 1 TAI SENG AVENUE #04-08 TXS TOWER A SINGAPORE
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
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批發·零售
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國內上市公司
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