職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
1、負責公司行政人力資源政策、管理制度的編制和完善,以及落地和實施;
2、根據(jù)公司發(fā)展需要,制定招聘計劃,進行人員招聘,確保滿足部門用人需求,保障公司生產(chǎn)經(jīng)營的順利進行;
3、推進公司績效考核政策,優(yōu)化和完善績效考核辦法并落地實施;
4、負責公司人才培養(yǎng)的培訓調(diào)查和培訓方案制定及培訓效果反饋;
5、負責團隊建設、企業(yè)文化建設,營造良好的員工關系;
6、負責勞動關系管理和勞動糾紛處理等.
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
工作地點
地址:嘉興海寧市許村鎮(zhèn)中園路9號
