職位描述
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崗位職責:
1.負責所在區域經營組織架構及人員編制管理;
2.參與所在區域的領導力發展和人才發展通道建設;
3.負責區域招聘活動的實施、協調和跟進,招聘效果分析并開展招聘成果跟蹤;
4.負責調研所在區域的培訓需求,提報培訓項目,培訓工作的實施;
5.執行公司搭建的績效考核體系,遵守績效考核制度,執行區域績效管理;
6.協助區域完成員工績效會議及面談;
7.定期/不定期策劃及組織區域活動,做好企業文化建設。
崗位要求:
1.大專及以上學歷,25-35歲;
2.招聘/培訓工作2年以上或BP同崗位1年以上經驗(同行業優先考慮)
3.熟悉人力資源各大板塊,熟練使用辦公軟件
4.能適應出差巡店
工作地點
地址:臺州溫嶺市臺州-溫嶺溫嶺市京東智能產業園1號倉
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
浙江浙果壹號農業科技有限公司
- 批發·零售
- 1000人以上
- 私營·民營企業
- 廣孚國際中心1002