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工作職責(zé)：
1．監(jiān)督工廠變配電房及車間配電和設(shè)備配電的現(xiàn)場(chǎng)管理工作；
2．監(jiān)督供電系統(tǒng)及電器設(shè)備的設(shè)計(jì)與技術(shù)改造；
3．協(xié)調(diào)與供電局的關(guān)系，確保公司電力供應(yīng)；
4．運(yùn)用PDCA循環(huán)管理，監(jiān)督下屬的工作，監(jiān)督外部工程隊(duì)的施工；
5．監(jiān)督公司內(nèi)部的安全用電、確保公司節(jié)能工作的順利開展；
6．監(jiān)督公司內(nèi)部的用電規(guī)范化，對(duì)違反用電安全的行為進(jìn)行制止并限期整改；
7．組織變配電及供電線路的搶修工作、確保全公司電力的分配平衡；
8. 組織協(xié)調(diào)相關(guān)部門的有效合作，解決電氣系統(tǒng)的問題，盡量滿足生產(chǎn)所需的電能；
9. 確保在用電高峰期的電能根據(jù)生產(chǎn)需求得到合理的分配；
10. 電梯、空壓機(jī)、空調(diào)、消防、弱電等維保商及服務(wù)跟蹤管理；
11. 機(jī)電、房修服務(wù)及技術(shù)員跟蹤管理，跟蹤設(shè)備電氣報(bào)修的落實(shí)和維修情況；
12. 分解年度維護(hù)計(jì)劃，填寫月度、每周的維護(hù)計(jì)劃，并落實(shí)實(shí)施；
13. 訂單跟蹤管理、. 每周的6S檢查、特種設(shè)備安排檢測(cè)、特崗人員安排復(fù)訓(xùn)。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，電氣自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、3年及以上廠務(wù)電氣設(shè)施管理經(jīng)驗(yàn)；
3、有選擇管理外包服務(wù)商的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4、具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、資源協(xié)調(diào)能力、目標(biāo)達(dá)成能力、分析解決問題的能力。

職位福利：五險(xiǎn)一金、5天8小時(shí)制、年底雙薪、包吃、包住、帶薪年假、員工旅游、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利