職位描述
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會(huì)計(jì)(財(cái)務(wù)共享中心)
(一)崗位職責(zé)
1、嚴(yán)格執(zhí)行國家、公司及核算單位的各項(xiàng)財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度要求,負(fù)責(zé)核算單位財(cái)務(wù)單據(jù)的合規(guī)性審核,履行財(cái)會(huì)監(jiān)督職責(zé);
2、負(fù)責(zé)核算單位的資金計(jì)劃、單據(jù)涉稅處理、清算憑證核對、出具定期財(cái)務(wù)報(bào)表等工作,保證會(huì)計(jì)電子檔案的完整性;
3、負(fù)責(zé)核算單位經(jīng)營管理活動(dòng)的會(huì)計(jì)核算,及時(shí)、準(zhǔn)確反映核算單位財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果,為核算單位業(yè)績考核和預(yù)算管理提供依據(jù);
4、協(xié)助核算單位財(cái)務(wù)部完成共享平臺(tái)、財(cái)務(wù)作業(yè)平臺(tái)和財(cái)務(wù)管理平臺(tái)相關(guān)參數(shù)設(shè)置工作。
(二)任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè);
2、具有金融行業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,通過CPA部分或全部科目考試者優(yōu)先,具有大中型企業(yè)財(cái)務(wù)共享中心經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、金融企業(yè)財(cái)務(wù)知識、預(yù)算管理、快捷核算,掌握資金運(yùn)作管理、經(jīng)濟(jì)法規(guī)、資本市場規(guī)則等相關(guān)知識;
4、數(shù)字敏感度高,政策解讀能力強(qiáng),風(fēng)險(xiǎn)意識高,具有較強(qiáng)的分析與解決問題能力和溝通交流能力。
(一)崗位職責(zé)
1、嚴(yán)格執(zhí)行國家、公司及核算單位的各項(xiàng)財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度要求,負(fù)責(zé)核算單位財(cái)務(wù)單據(jù)的合規(guī)性審核,履行財(cái)會(huì)監(jiān)督職責(zé);
2、負(fù)責(zé)核算單位的資金計(jì)劃、單據(jù)涉稅處理、清算憑證核對、出具定期財(cái)務(wù)報(bào)表等工作,保證會(huì)計(jì)電子檔案的完整性;
3、負(fù)責(zé)核算單位經(jīng)營管理活動(dòng)的會(huì)計(jì)核算,及時(shí)、準(zhǔn)確反映核算單位財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果,為核算單位業(yè)績考核和預(yù)算管理提供依據(jù);
4、協(xié)助核算單位財(cái)務(wù)部完成共享平臺(tái)、財(cái)務(wù)作業(yè)平臺(tái)和財(cái)務(wù)管理平臺(tái)相關(guān)參數(shù)設(shè)置工作。
(二)任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè);
2、具有金融行業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,通過CPA部分或全部科目考試者優(yōu)先,具有大中型企業(yè)財(cái)務(wù)共享中心經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、金融企業(yè)財(cái)務(wù)知識、預(yù)算管理、快捷核算,掌握資金運(yùn)作管理、經(jīng)濟(jì)法規(guī)、資本市場規(guī)則等相關(guān)知識;
4、數(shù)字敏感度高,政策解讀能力強(qiáng),風(fēng)險(xiǎn)意識高,具有較強(qiáng)的分析與解決問題能力和溝通交流能力。
工作地點(diǎn)
地址:國泰君安證券(睿翔園店)
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
人瑞人才科技集團(tuán)有限公司
- 行業(yè)未知
- 1000人以上
- 股份制企業(yè)
- 大別山金融中心
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