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工作職責(zé)： 1.協(xié)助部主管做好本部門年度工作計(jì)劃，跟蹤年度工作計(jì)劃完成情況，跟蹤工作計(jì)劃分解，調(diào)整本部門工作計(jì)劃個(gè)目標(biāo) 2. 負(fù)責(zé)制損分析，提出良率 效率 制費(fèi) 輔材及人力等改善方案，實(shí)施現(xiàn)場改善監(jiān)督，流程優(yōu)化，降本增效； 3. 負(fù)責(zé)推進(jìn)、實(shí)施制程持續(xù)改善，降低生產(chǎn)成本，提高產(chǎn)品品質(zhì)，提升生產(chǎn)效率； 4.負(fù)責(zé)產(chǎn)線效率及平衡提升.產(chǎn)線布局優(yōu)化；能對產(chǎn)線效率及平衡提升.產(chǎn)線布局等提出改善，優(yōu)化及確保生產(chǎn)線穩(wěn)定均衡生產(chǎn)，減少運(yùn)輸浪費(fèi)，促進(jìn)生產(chǎn)效率提升； 5. 發(fā)現(xiàn)并確立精益課題，主導(dǎo)工廠精益改善工作的開展和推進(jìn)； 上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)任職要求； 任職要求： 1、專科及以上學(xué)歷，3年以上汽車電子工作和精益生產(chǎn)推動(dòng)經(jīng)驗(yàn)； 2、熟練使用office辦公軟件，對數(shù)據(jù)敏感，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，抗壓能力好； 3. 對ERP MES等系統(tǒng)熟悉并應(yīng)用 4．熟悉標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)，工程分析等IE基本方法，了解效率提升，人員優(yōu)化，精益生產(chǎn)等相關(guān)知識；