職位描述
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職責描述:
1、對接當地經銷商,溝通日常發貨,銷貨、回款事宜;對經銷商進行維護和管理,優勝劣汰
2、提升業務團隊工作能力,培養優秀骨干,搭建***才梯隊
3、定期走訪市場,了解行業動態及市場情況
4、較強數據敏感度及分析能力,跟進團隊各項經營指標進度,幫助解決日常遇到問題,促使完成目標
5、向團隊宣導公司規章制度及價值觀,堅守公司底線
任職要求:
1、大專及以上學歷,熟練操作offer辦公軟件;
2、5年以上快消品行業經驗,3年以上團隊管理經驗;
3、熟悉當地市場,有快消渠道經銷商資源;
4、團隊管理能力強,善于協調、組織、溝通;
5、學習能力強,善于數據分析,邏輯性強;
6、責任心強,具有強烈的進取心及開拓精神,能夠承受較大工作壓力;
1、對接當地經銷商,溝通日常發貨,銷貨、回款事宜;對經銷商進行維護和管理,優勝劣汰
2、提升業務團隊工作能力,培養優秀骨干,搭建***才梯隊
3、定期走訪市場,了解行業動態及市場情況
4、較強數據敏感度及分析能力,跟進團隊各項經營指標進度,幫助解決日常遇到問題,促使完成目標
5、向團隊宣導公司規章制度及價值觀,堅守公司底線
任職要求:
1、大專及以上學歷,熟練操作offer辦公軟件;
2、5年以上快消品行業經驗,3年以上團隊管理經驗;
3、熟悉當地市場,有快消渠道經銷商資源;
4、團隊管理能力強,善于協調、組織、溝通;
5、學習能力強,善于數據分析,邏輯性強;
6、責任心強,具有強烈的進取心及開拓精神,能夠承受較大工作壓力;
工作地點
地址:天津濱海新區寶龍國際中心


職位發布者
HR
元氣森林(北京)食品科技集團有限公司

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