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不受雙減影響，且屬國家大力扶持項目，傳播國人文化自信
不內卷，相信團隊的力量，做一份有意義的事業(yè)
任職要求：
課程顧問：有一定的銷售經(jīng)驗，溝通表達強，
咨詢主管：有教培行業(yè)同模式銷售經(jīng)驗，且過往業(yè)績穩(wěn)定
咨詢經(jīng)理：有同賽道（素質教育）銷售經(jīng)驗，且銷售模式匹配，過往業(yè)績突出
*具有較強的學習適應能力及一定的承壓能力，勇于挑戰(zhàn)；
*熱愛中國傳統(tǒng)文化，熱愛教育事業(yè)。
我們提供：
1．無責底薪（4000—8000）個人周獎、高額提成、季度獎金、年終獎、活動獎金。（底薪最高可達8K，管理層暫無上限，依據(jù)能力來定）
課程顧問平均綜合薪資10-15K；
咨詢主管平均綜合薪資15-25K；
咨詢經(jīng)理平均綜合薪資25-35K；
薪資無天花板，最高月薪10W，歡迎挑戰(zhàn)破紀錄！
晉升路線：課程顧問---咨詢主管---咨詢經(jīng)理---儲備館長---館長---區(qū)域館長。銷售每季度一競聘！截至目前最快的晉升速度為一年內三連跳！
2．按規(guī)定繳納五險一金；帶薪年假；
3．豐富多彩的團隊生活、員工關愛活動；
4．入職后有系統(tǒng)、專業(yè)的實戰(zhàn)培訓，可快速上手；
5．優(yōu)雅的工作環(huán)境，與名家接觸，與名品為伴，提升自我修養(yǎng)。
崗位職責：
1．與潛在客戶進行電話溝通，達成試聽體驗課預約；
2．跟進預約到訪客戶名單，確保客戶準時到訪；
3．為客戶提供一對一課程咨詢服務，針對客戶不同的需求以及現(xiàn)狀，定制個性化的課程計劃；
4．根據(jù)校區(qū)業(yè)績目標，完成課程銷售任務，持續(xù)穩(wěn)定地實現(xiàn)個人銷售目標；
5．保持與已簽約學員或家長的良好關系，挖掘潛在需求，引導和推薦續(xù)費服務；
6．完成校區(qū)安排的其他工作；
工作時間：
早中晚排班制
做六休一（周一至周四選休一天，周五周六周日上班）。