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崗位職責： 1.組織質量系統(tǒng)貫徹執(zhí)行相關法律法規(guī)、GMP、質量安全管理體系、清真體系、環(huán)境和職業(yè)健康安全管理體系、內部控制體系的要求 2.組織建立健全公司的質量管理制度、質量目標、分析操作規(guī)程及業(yè)務流程 3.組織制訂質量體統(tǒng)年度、月度工作目標、計劃和預算，經(jīng)批準后組織實施 4.負責組織實施質量管理的培訓教育，提高全員質量意識和整體管理水平 5.審核產(chǎn)品《生產(chǎn)工藝規(guī)程》 6.負責組織評價原料、中間體和成品的質量穩(wěn)定性 7.審批驗證方案及驗證報告 8.組織、協(xié)調國內外政府部門或客戶對本公司產(chǎn)品質量工作的審計、認證 9.參與下屬人員的招聘面試，提出部門經(jīng)理的錄用意見，對部門經(jīng)理以下人員的錄用做出決策 10.負責對下屬員工進行業(yè)務指導和培訓，培養(yǎng)、儲備人才 11.負責對下屬部門經(jīng)理進行績效考核 12.參與公司文化建設 任職要求： 1.藥學、分析化學等相關專業(yè)本科及以上學歷 2.8年以上質量管理工作經(jīng)驗 3.熟悉GMP系統(tǒng)和制藥行業(yè)質量管理規(guī)范 4.熟悉產(chǎn)品工藝技術規(guī)程 5.具備良好的質量管理理念 6.具有良好的溝通、協(xié)調和團隊建設能力 7.具有很強的領導能力、判斷與決策能力、影響力、計劃與執(zhí)行能力