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中一招募業(yè)務精英，高底薪高提成等你來挑戰(zhàn)。

底薪30W 獎金30W-50W及以上 股權(quán)分紅，年綜合收入50W-100w。

崗位職責：

1、負責依據(jù)公司戰(zhàn)略，分析市場發(fā)展趨勢，制定合理的市場發(fā)展策略以及銷售策略，并組織落實，達成業(yè)務核心指標；

2、負責建設和管理高素質(zhì)的市場業(yè)務團隊，組織實施團隊人員的招募與甄選、培訓，輔導與考核等工作，提高核心能力，確保完成銷售業(yè)績，并不斷提升團隊競爭力；

3、合理利用公司平臺和資源支持，與客戶建立聯(lián)系，明確客戶需求，為客戶提供知識產(chǎn)權(quán)專業(yè)咨詢與培訓，形成具體的解決方案和知識產(chǎn)權(quán)規(guī)劃，并進行業(yè)務合作；

4、負責協(xié)助團隊進行市場開拓，開拓新客戶，維護客戶關(guān)系；根據(jù)客戶要求，協(xié)調(diào)交付，提高客戶滿意度，不斷優(yōu)化業(yè)務流程；

5、負責落實公司各項制度、規(guī)范實施與執(zhí)行，負責傳遞企業(yè)文化，核心價值觀和行為準則；

6、統(tǒng)籌管理市場業(yè)務模塊的日常事務。

崗位要求：

1、學歷要求：統(tǒng)招本科及以上學歷，碩士優(yōu)先；

2、專業(yè)要求：具有理工科/法學相關(guān)學歷背景；

3、經(jīng)驗資質(zhì)：8年以上相關(guān)市場銷售管理經(jīng)驗，有甲方管理經(jīng)驗/乙方大型戰(zhàn)略客戶開拓經(jīng)驗的優(yōu)先；

4、具備優(yōu)秀的市場分析及判斷能力，優(yōu)秀的客戶服務意識與服務能力，擁有一定的企業(yè)服務B端渠道資源；

5、有極強的責任感和團隊領(lǐng)導力，具有團隊合作精神和奉獻精神，能承受一定的工作壓力；

福利待遇：

業(yè)內(nèi)富有競爭力的薪資福利，利益共享的全員股份計劃

五險一金、滿足落戶、項目獎、年終獎、每年調(diào)薪，員工體檢、節(jié)日福利、午餐餐補、下午茶經(jīng)費、周末雙休、彈性工作制……

你將獲得：

行業(yè)先鋒的優(yōu)質(zhì)資源、精英環(huán)繞的成長土壤，扁平簡單的工作環(huán)境、優(yōu)于行業(yè)的薪酬體系，持續(xù)進階的提升培訓、資深導師的親自帶教，代理/分析/法律/咨詢等多個發(fā)展通道……

團隊氛圍：

如果你厭倦內(nèi)卷、厭倦辦公室政治、厭倦官僚作風……來中一，或許能找到一片打工樂土。

在這里，沒有職位貴賤，只有分工不同，所有同事，你都可以直呼其名，包括老張（中一董事長 張全文）；

在這里，沒有捉摸不透，只有工作優(yōu)先，不知則問，不能則學，不服可以懟（注：鼓勵爭論，避免爭吵）；有意見你盡管提，老張幫你盯后續(xù)；

在這里，沒有繁瑣的流程事務，只有簡潔高效，拒絕華而不實，匯報不做PPT，遇事不必層層上報，有事當場就給辦了，有“仇”當場就給“報”了；

在這里，有一群“本分、踏實、簡單、專業(yè)”的同事們，以及行業(yè)超低的離職率，5至10年 的老同事比比皆是，“踏實工作，深耕專業(yè)，既來中一，云胡不喜”，大致如此。

優(yōu)秀的平臺環(huán)境給予你的，不僅僅是一份工作，而是更多真正高質(zhì)量的反饋！

加入中一，我們希望你能：經(jīng)風雨，見世面，長才干，壯筋骨；邊工作，邊學習，邊成長，邊賺錢。無論你是專業(yè)大咖，還是璞玉小白，志合者，不以山海為遠，期待與你相遇!