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崗位設置目的： 1.協助建立經銷商管理體系, 幫助和支持區域建立創新的RTM模式 2.通過對經銷商數據的跟蹤及分析, 協助建立生意預警機制, 幫助和支持管理層及區域發現生意機會, 并跟蹤落實情況 崗位工作職責： 1. 完善優化適合水井坊業務需求的經銷商和分銷網絡管理服務模型，并落實推廣到各個區城； 2. 統籌全國經銷商聯合生意計劃的制定和跟蹤 3. 協助管理層設定并管理維護經銷商的貿易條款及返利政策，并在日常工作予以執行跟進和反饋； 4. 追蹤經銷商和分銷網絡相關關鍵數據，進行有效的分析，為管理層提供決策的依據； 5. 通過數據分析, 定期回顧異常經銷商情況, 并推動區域改善 6.定義經銷商專職水井坊業務銷售團隊的工作職責、考評方式, 并協助團隊能力提升； 任職要求： 1. 大學本科學歷及以上；8年以上快速消費品行業或酒類行業工作經歷, 3年以上銷售工作經驗. 2. 優秀的跨部門溝通、項目組織和數據呈現能力； 3. 專業的業務數據分析能力，能熟練使用EXCEL的常用工具進行銷售相關數據分析 4. 積極樂觀，熱愛工作，學習能力強，擁抱改變，抗壓能力強。