国产激情一区二区三区,欧美日韩精品一区二区在线观看,亚洲欧美日韩在线不卡,国产色a在线观看

崗位職責(zé)：

1、 招聘渠道拓展及管理；

2、 招聘信息發(fā)布及雇主品牌宣傳；

3、 人才尋訪及意向吸引；

4、內(nèi)外部關(guān)鍵人才地圖繪制及儲(chǔ)備；

5、主動(dòng)建立與業(yè)務(wù)部門的溝通與連接，了解業(yè)務(wù)經(jīng)營邏輯和工作內(nèi)容，前置洞察人才配置需求；

6、開展業(yè)務(wù)部門訪談及分析，明確崗位人才畫像，制定人才對(duì)標(biāo)策略及吸引策略。
任職要求：

1.具備人力資源專業(yè)知識(shí)及勞動(dòng)法規(guī)；

2.人力資源/心理學(xué)等管理學(xué)專業(yè)者佳；

3.皮實(shí)抗壓，思維活躍，有創(chuàng)新意識(shí)；

4.良好的溝通協(xié)調(diào)能力和一定的談判能力，掌握必要的面試工具及技巧；

5.至少一年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn)，有獵頭從業(yè)背景者優(yōu)先