應屆畢業生
大專
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：1.招聘、績效、培訓、勞動關系等方面常規性工作的具體實施；
2.協助部門負責人制定并完善內部制度和操作流程；
3.人力資源系統的維護及確保運營正常；
4.每月組織事業部層級月度會議，做好會議記錄；
5.員工的入職、轉正、調動、離職等人事手續的辦理，建立健全人事入職、考勤、離職管理等人事規章制度；
6.負責勞動合同的簽訂和管理工作，代表公司解決勞動爭議、糾紛或進行勞動訴訟；
職位要求：
1.統招大專以上學歷，3年及以上人力資源工作經驗；
2.有農牧行業工作經驗者優先；
3.了解人力資源各模塊基本工作，并具備招聘、人事等的實操經驗；
4.熟悉國家相關的人力資源政策、勞動法律法規；
5.自我驅動，思考力強，認真負責，有親和力，能適應公司快速發展的工作節奏。
6.處理過3起以上勞動人事爭議案件
能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護
注：聯系我時，請說是在南湖人才網上看到的。
工作地點
地址：南昌南昌縣南昌-高新區正邦集團正邦集團
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
正邦集團有限公司
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公司性質未知
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艾溪湖一路569號
