職位描述
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崗位職責:(1)推動分行對公普惠線上經營指標,做好營銷指引工作;(2)指導與支持轄內普惠業務及線上金融業務培訓管理工作;(3)負責重點普惠業務的商務洽談與總結推廣工作;(4)負責對公普惠線上批量業務的渠道建設、管理工作;(5)負責對公普惠線上新產品、新模式的研發創新;(6)配合總分行開展線上金融業務各項自查與排查工作。任職條件:(1)年齡一般不超過35周歲;(2)具備3年以上相關崗位工作經驗;(3)具有較強的責任心和執行力,能夠承受一定的工作壓力;(4)風險管理意識強,溝通協調能力較強,具備一定的市場營銷能力和市場分析能力?;緱l件:(1)身體健康,遵紀守法,誠實守信,具有良好的個人品行,過往無不良記錄;(2)工作認真踏實,富有責任心,有良好的溝通能力及團隊合作意識;(3)本科(含)以上學歷;(4)不屬于我行規定的親屬回避對象。
年齡要求:35歲以下
職能類別:信貸管理
工作地點
地址:杭州錢塘區杭州-江干區
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
北京銀行股份有限公司杭州分行
- 銀行
- 1000人以上
- 股份制企業
- 江干區五星路66號北京銀行大廈