職位描述
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負責部門內(nèi)經(jīng)營數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計、分析工作,按照月度、季度、年度形成經(jīng)營分析報告,對經(jīng)營異常情況提出改善建議。 負責部門內(nèi)上下游合同管理工作,按照相關(guān)要求發(fā)起合同評審,并跟進合同簽署工作,形成合同臺賬,確保合同及時簽訂, 負責部門內(nèi)數(shù)據(jù)管理工作,對接總部相關(guān)部門,按照要求整理提報相關(guān)數(shù)據(jù),確保數(shù)據(jù)及時傳遞。 負責業(yè)務標準文件制定工作,定時根據(jù)業(yè)務運營狀態(tài)更新相關(guān)標準文件,保障管理文件的有效性。 負責部門會務主持工作,根據(jù)會議議定事項形成會議紀要,跟進議定事項進度,確保議定事項按時落實。 負責支持商務部門業(yè)務拓展,根據(jù)業(yè)務要求,編制技術(shù)文件。 要求: 1.熟練使用EXCEL、WORD、PPT軟件 2.有較強的責任心,能適應加班,休班時間處理工作。
工作地點
地址:常州常州


職位發(fā)布者
HR
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200-499人
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李遂鎮(zhèn)龍?zhí)?8號
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