職位描述
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崗位職責:
1.負責制定和組織實施本區域電梯的保養計劃和保養質量管理;
2.負責監督本區域電梯事故、故障的及時處理:
3.負責本區域保養站的日常管理,負責服務站員工的培訓和考核工作;
4.負責及時處理本區域客戶投訴:
5.負責本區域電梯保養業務的開展,客戶關系的維護:
6.負責協調本服務站與公司各部門間的工作關系。
任職要求:
1、985.211 一本,全日制本科及以上學歷,理工科類專業優先(機械、機電、自動化專業):
2、電梯行業工作經驗2年左右:
3、能接受至少6個月基層輪崗學習:
4、具備良好的溝通和協調能力:
5、踏實、務實有較強的責任心。
1.負責制定和組織實施本區域電梯的保養計劃和保養質量管理;
2.負責監督本區域電梯事故、故障的及時處理:
3.負責本區域保養站的日常管理,負責服務站員工的培訓和考核工作;
4.負責及時處理本區域客戶投訴:
5.負責本區域電梯保養業務的開展,客戶關系的維護:
6.負責協調本服務站與公司各部門間的工作關系。
任職要求:
1、985.211 一本,全日制本科及以上學歷,理工科類專業優先(機械、機電、自動化專業):
2、電梯行業工作經驗2年左右:
3、能接受至少6個月基層輪崗學習:
4、具備良好的溝通和協調能力:
5、踏實、務實有較強的責任心。
工作地點
地址:惠州惠城區富紳大廈
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職位發布者
陳女士HR
日立電梯(中國)有限公司杭州工程有限公司

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機械制造·機電·重工
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1000人以上
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中外合資(合資·合作)
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置信廣場