1、全面主持分公司的招商運營管理工作,制訂年度經營計劃和管理目標,并管控、完成年度經營目標;
2、負責分公司大型公關與促銷活動計劃的審核、管理,對活動過程進行管控;
3、負責制定、監督、執行公司各項管理制度與流程,并確保制度得到有效貫徹與落實;
4、負責人員管理和發展規劃、團隊建設、各項HR指標的達成,確保人事政策的貫徹實施和工作開展符合公司標準;
5、負責分公司各部門負責人或以上人員的錄用、考評及管理;
7、負責分公司企業文化的建設,在確保分公司在信守道德、提高服務質量的同時,全面實行服務規范化,提高企業社會效益;
8、負責分公司與政府、商圈周邊社區的關系維護;
9、負責定期向總部領導匯報工作并接受監督;
10、完成總部領導交辦的其他工作事項。
任職要求:
1、大專及以上學歷,市場營銷、工商管理等相關專業;
2、10年以上零售業商場籌備、開張及營運經驗,5年以上同等職位經驗;
3、熟悉SM、GSM業態,熟悉購物中心的籌備和商場內各個模塊事務,完善的營運管理知識;
4、優秀的團隊管理能力、管控能力、協調能力、談判能力;
5、具有較強的計劃性、責任心,忠誠度高;
6、抗壓能力強,能適應出差。
注:此崗位需可接受多城外派。



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批發·零售
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100-199人
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中外合資(合資·合作)
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華南城 一號交易館