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東麗、空港、華明、東麗湖全境，由總部直接招聘。我們的所有門店皆可供您選擇，將依據您的居住位置為您就近安排工作。通常來說，三公里范圍內必定有店面，步行即可上班，輕松又便捷。

工作時間：
上班時間為上午 9 點，下班時間為下午 7 點，單休。通常周六日業務較為繁忙，為開單的黃金時期，所以不休，可在周一至周五中選擇一天休息，休息時間可調休。

薪資待遇：
無試用期，統招本科底薪 6000 元，統招大專底薪 5500 元，此外還有 34～75%的高額傭金提成，月綜合收入 8000 元以上。

入職后，會有專人一對一帶教三個月，新人無需憂慮。
其一，底薪屬于無責底薪，與業績無關，只要您按時出勤，不遲到、不早退、不曠工，無責底薪便能全額獲取。
其二，經紀人作業采用分邊制，無論您參與交易過程中的房源錄入、鑰匙保管、實勘房屋、帶看、陪看還是簽約等任何環節，都能獲得相應的業績分邊，助力您輕松度過新人階段。
業績達到一萬元即可轉正，一般三個月內必定轉正。轉正后一年內月綜合收入 8～10k，在職 16 個月以上月均收入 10～15K，后續收入取決于個人能力，多勞多得，上不封頂。
我們的團隊成員包含 80 后、90 后、00 后，相處和諧，氛圍極佳。同時，歡迎寶媽加入（入職新人訓寶媽可采取走讀模式，賺錢帶娃兩不誤）。

每日工作內容：

精心維護各個線上渠道的房源（如鏈家網），確保信息準確且真實。
熱情接待客戶，為其提供專業的房地產置業咨詢服務。
深入探究客戶需求，精準匹配并提供合適的房源。
負責商務談判、合同簽署以及房屋過戶手續等一系列服務工作。
致力于公司房源的開發、維護與積累，并與業主建立穩固且良好的業務協作關系。

我們期望的您：

專業不限，統招專/本科及以上學歷者優先。若您擁有房產銷售經驗，學歷要求可適當放寬。
具備互聯網思維，能夠熟練運用線上 APP 為咨詢客戶答疑解惑。
擁有高度的工作熱情和強烈的團隊合作意識，誠實守信，積極進取。
具備良好的溝通能力，心態積極、樂觀開朗，具有一定的自驅力和進取心，渴望通過自身努力實現個人價值，獲取豐厚回報。

其他福利：

入職即繳納五險一金，充分保障您的權益。
為您提供員工住宿房源信息、春節 13 天帶薪年假、工作滿 1 年享有 5 天帶薪假、節日禮品、人民大會堂榮譽晚宴（優秀員工可攜帶親人參加）、國內外旅游、公司互助金等眾多優厚福利。

晉升渠道：
Lianjia.鏈家的管理人才選拔遵循企業文化原則。我們鼓勵拼搏進取，為團隊和長期利益挑戰困難商圈或開拓新領域并取得突破。同時，我們注重傳幫帶，設有內部儲備管理池（MVP 俱樂部），符合條件者還可異地調轉，職位上升一級。晉升過程公開透明，不存在暗箱操作、裙帶關系或內定，一切憑業績和實力說話，只要您足夠優秀，晉升機會就非您莫屬。
晉升路線為：經紀人——店經理——鏈家 MVP 俱樂部成員——商圈經理——營銷總監——城市分公司總經理 。

完善的培訓機制：

理論培訓：入職前，您將接受系統且專業的房產經紀行業理論知識培訓。
銜接培訓：幫助新人順利從理論過渡到實踐，鏈家新人在三個月內將接受三次（初、中、高）銜接培訓。
實戰演練：采用師徒制，師傅將帶您親身參與業務實戰。
經驗分享：鏈家的優秀員工會與您分享成功經驗，供您學習借鑒。
工作氛圍：Lianjia.鏈家就如同您校園生活的延續，這里匯聚了一群熱愛學習、積極提問、充滿激情、懷揣夢想且積極向上的伙伴！

全方位的業務賦能：
我們擁有系統賦能、交易賦能、資本賦能、營銷賦能、供應鏈賦能等優勢，是其他品牌難以比擬的。同時，還有強大的后臺支持，包括攝影師團隊、法務團隊、交易團隊、金融團隊、新房渠道團隊等，全方位覆蓋整個作業流程。

鏈家自 2001 自成立以來，從北京走向全國，從線下拓展到線上，從直營轉型為平臺，從交易延伸至居住領域。我們追求更遠大的事業，源自一個樸實的夢想：幫消費者安居，助服務者樂業。期望因為我們的存在，讓中國更多的家庭在租、買、賣、裝修、托管房子時都能享受到貼心服務。過往幾年，盡管面臨諸多挑戰，但各條業務線均取得了良好的增長。這背后，離不開 800 多萬消費者的信任，40 多萬服務者的辛勤耕耘，以及一群人的堅韌與樂觀。向每一位在平凡崗位上發光發熱的伙伴致敬，向每一位敢于堅持做難而正確之事的伙伴致敬。
幸運的是，居住行業前景廣闊，足以讓我們盡情施展才華，值得我們為之奮斗一生。期待您的加入，讓我們攜手共進，構建和諧生態，推動行業進步，邁向美好未來。