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區域經理/省區經理
面議 應屆畢業生 學歷不限
  • 全勤獎
  • 節日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!

工作職責:
1、負責主持部門建設、管理制度建設以及部門內部管理工作;
2、負責制定分部銷售策略、計劃保障落地,負責分部的銷售目標達成;
3、負責分部的渠道開拓和維護工作,負責經銷商/渠道商關系維護;
4、制定分部銷售費用預算并進行費用管控;
5、負責分部內客戶布局開發及管理。
6、收集分部內市場信息并及時反饋;
7、完成上級交辦的其他工作。

崗位要求:
1、大學本科及以上學歷,7年以上家電/3c/消費電子銷售相關經驗;
2、5年以上零售管理工作經驗,2年以上中層管理崗位工作經驗;
3、有線下Mall、百貨店的渠道經驗,有一定客戶資源,具有優秀的資源整合能力和業務推進能力;
4、精通零售行業知識,了解零售行業的發展趨勢、市場競爭形勢、消費者需求等,熟悉零售業的經營模式、銷售渠道、市場推廣等方面的知識;
5、掌握運營管理知識,包括人員管理、貨物管理、場地管理、巡店管理、過程管理等方面,了解運營規范和管理流程,能夠有效地組織和管理終端運營工作;
6、熟悉訂單與物流管理知識:了解訂單管理和物流管理的基本流程和要求,熟悉訂單處理、發貨安排、貨物運輸等方面的知識,能夠統籌和協調訂單和發貨工作;


聯系方式
注:聯系我時,請說是在南湖人才網上看到的。
工作地點
地址:信陽平橋區第11大道1111
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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