銷(xiāo)售人事助理（三方）
8000-9000元
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
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職位描述
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工作職能描述：
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)人事管理工作：人員入離職管理、各地員工用工問(wèn)題跟進(jìn)處理等；
2、協(xié)助完成員工薪酬福利制度的制定及落實(shí)；
3、協(xié)助完成月度人員薪酬及流動(dòng)率情況分析；
4、協(xié)助完成年度審計(jì)工作；
5、完成團(tuán)隊(duì)及部門(mén)安排的其他工作。
任職要求：
1、 人力資源專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，2年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)；
2、 誠(chéng)信正直、親和力強(qiáng)、較強(qiáng)的溝通能力；
3、 具備良好的數(shù)據(jù)分析處理能力，熟練使用Excel、PPT、Word等辦公軟件；
4、 較強(qiáng)的執(zhí)行能力和應(yīng)變能力，能及時(shí)接收領(lǐng)導(dǎo)的有關(guān)指示并快速進(jìn)行回應(yīng)及執(zhí)行。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號(hào)的維護(hù)
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)人事管理工作：人員入離職管理、各地員工用工問(wèn)題跟進(jìn)處理等；
2、協(xié)助完成員工薪酬福利制度的制定及落實(shí)；
3、協(xié)助完成月度人員薪酬及流動(dòng)率情況分析；
4、協(xié)助完成年度審計(jì)工作；
5、完成團(tuán)隊(duì)及部門(mén)安排的其他工作。
任職要求：
1、 人力資源專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，2年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)；
2、 誠(chéng)信正直、親和力強(qiáng)、較強(qiáng)的溝通能力；
3、 具備良好的數(shù)據(jù)分析處理能力，熟練使用Excel、PPT、Word等辦公軟件；
4、 較強(qiáng)的執(zhí)行能力和應(yīng)變能力，能及時(shí)接收領(lǐng)導(dǎo)的有關(guān)指示并快速進(jìn)行回應(yīng)及執(zhí)行。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號(hào)的維護(hù)
注：聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在南湖人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：上海上海全市
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