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工作職責:
1. 負責組織管理病理診斷的開展和報告的審核發放。
2. 負責CAP等質量體系文件的修訂與監督執行，負責病理科室診斷報告質量的控制與質量監督，保證實驗室質量管理的順利進行
3. 負責實驗室業務各項工作規范和流程的建立，并監督實施。
4. 負責病理科人員的團隊建設，指導所轄部門人員的日常工作
5. 定期召集實驗室人員進行技術培訓，提升技術人員的業務素質與整體技術水平。進行實驗室技術員的管理、培養和工作指導。
6. 收集、掌握國內外最新醫學病理方面的技術資料，負責實驗室病理新項目、新技術的開發。
7. 對有疑問的報告單具有解釋的權限和責任
8. 負責組織公司醫學病理質量事故的調查，并給予具體說明。
任職資格:
1. 臨床或病理專業本科及以上學歷，病理專業初級及以上職稱；
2. 具備良好的管理、協調能力，良好的溝通與組織能力，善于與人合作；
3. 熟悉質量管理體系的內容、操作與管理；
4. 認真負責，具備良好的責任意識、嚴謹的工作態度和工作作風；
5. 有強烈的客戶理念和質量意識。