職位描述
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崗位職責:
1、負責發(fā)布招聘信息、收集篩選簡歷并安排面試,利用各種有效招聘途徑滿足部門的招聘需求;
2、維護、拓展招聘渠道,開展有效招聘,并根據各崗位實際情況建立相應的人才庫;
3、協(xié)助貫徹企業(yè)文化、政策及流程在所支持部門的執(zhí)行;
4、輔助加強員工溝通管理,暢通公司與員工的雙向溝通渠道;
5、其他人力資源支持工作。
崗位要求:
1、本科及以上學歷;
2、5年以上招聘工作經驗,有大型制造業(yè)公司招聘專員/主管經驗者優(yōu)先;
3、熟悉招聘工作流程,有扎實的招聘基礎;
4、熟練使用辦公軟件,具備基本的網絡知識;
5、具備良好的溝通能力、組織協(xié)調能力和學習能力;
1、負責發(fā)布招聘信息、收集篩選簡歷并安排面試,利用各種有效招聘途徑滿足部門的招聘需求;
2、維護、拓展招聘渠道,開展有效招聘,并根據各崗位實際情況建立相應的人才庫;
3、協(xié)助貫徹企業(yè)文化、政策及流程在所支持部門的執(zhí)行;
4、輔助加強員工溝通管理,暢通公司與員工的雙向溝通渠道;
5、其他人力資源支持工作。
崗位要求:
1、本科及以上學歷;
2、5年以上招聘工作經驗,有大型制造業(yè)公司招聘專員/主管經驗者優(yōu)先;
3、熟悉招聘工作流程,有扎實的招聘基礎;
4、熟練使用辦公軟件,具備基本的網絡知識;
5、具備良好的溝通能力、組織協(xié)調能力和學習能力;
工作地點
地址:蘇州昆山市昆山聯滔電子有限公司
查看地


職位發(fā)布者
王丹HR
立訊電子科技(昆山)有限公司

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儀器·儀表·工業(yè)自動化·電氣
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1000人以上
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國內上市公司
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錦昌路158號
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