發布：2023-08-31 15:28:52 關注：14655次
根據校區教職工隊伍建設需要，成都理工大學宜賓校區面向社會公開招聘合同聘用制人員15名，現將有關事項公告如下。
1.招聘崗位與待遇
本次招聘均為合同聘用制崗位，具體崗位見《成都理工大學宜賓校區2023年第二批合同聘用制人員招聘崗位要求及職責》（附件1，以下簡稱《招聘崗位要求及職責》），其中本科學歷年薪不低于5萬元，研究生學歷年薪不低于6萬元（均為稅前，含五險一金個人繳費部分）。
2.招聘對象及范圍
面向全國招聘2023年7月31日前取得普通高等教育本科及以上學歷和學士及以上學位，并符合《招聘崗位要求及職責》的人員。
3.任職條件
（1）應聘者應具備以下基本條件
①具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導，遵紀守法，品行端正，有良好的職業道德，愛崗敬業，事業心和責任感強。
②具備招聘崗位要求的條件和資格，身心健康，能正常履行招聘崗位職責。
③委培、定向畢業生須征得原委培、定向單位書面同意。
（2）有下列情況之一者，不予聘用
①曾受過各類刑事處罰的。
②曾被開除公職的。
③有違法違紀正在接受審查的。
④尚未解除黨紀、政紀處分的。
⑤存在不適合擬聘崗位與要求的其他情況。
4.報名
（1）報名時間：2023年8月28日—9月10日。
（2）報名方式采用網絡方式報名，報名網站：https://hr.cdut.edu.cn/rsfw/sys/zpglxt/extranet/index.do?djruomytmjpk=1653466448947#/zpgw（操作可見報名指南，附件2）。
（3）每位應聘者在本次招聘中限報一個崗位，應據實上傳應聘崗位所需的有效身份證、畢業證、學位證、黨員證明及其他相關材料。未按要求上傳材料或者填報信息錯誤、不完整、不準確的，視為不符合應聘條件，后果由應聘者自行承擔。
5.資格審查
（1）成都理工大學宜賓校區根據招聘崗位要求對應聘者進行初審、復審和心理測試，最終根據資格審查情況綜合確定面試名單，并在成都理工大學宜賓校區官網進行公布。
（2）每個崗位面試比例不低于1:3。未達到面試比例要求的崗位將調減招聘人數或者取消該崗位，調整情況將及時在成都理工大學宜賓校區官網公布。
6.面試及體檢
（1）成都理工大學宜賓校區將于面試前1至3個工作日，通過應聘者預留的郵箱發送《面試通知單》，應聘者持《面試通知單》和本人有效身份證原件參加面試。
（2）面試方式為綜合答辯，滿分為100分，低于60分者不予聘用。面試成績將于面試工作結束后3個工作日內在成都理工大學宜賓校區官網公布。
（3）根據應聘者的面試成績從高到低安排體檢，成績相同者同時參加體檢。初次體檢不合格的，由成都理工大學宜賓校區指定到除原體檢醫院以外的二級甲等以上綜合性醫院進行復檢。體檢產生的一切費用由應聘者承擔。
7.資格復核及公示
成都理工大學宜賓校區對根據應聘者提交的個人材料、資格審查情況、面試情況和體檢結果等進行資格復核，并擇優聘用。聘用名單將在成都理工大學宜賓校區官網公示3個工作日。
8.辦理聘用手續
公示無異議的應聘者，成都理工大學宜賓校區將按規定在10個工作日內辦理聘用手續。應聘者逾期未按要求提供相關材料或未按規定時間報到的，視為自動放棄。
9.本公告由成都理工大學宜賓校區負責解釋。
咨詢電話:0831-8769823（人事工作部，來電時請說明是在今日招聘網jrzp.com看到的信息）
附件：1.成都理工大學宜賓校區2023年第二批合同聘用制人員招聘崗位要求及職責
成都理工大學宜賓校區
2023年8月26日
成都理工大學宜賓校區2023年第二批合同聘用制人員招聘崗位要求及職責
| 部門 | 崗位名稱 | 擬聘人數 | 崗位要求 | 主要職責 | ||||
| 年齡 | 學歷 | 學位 | 專業要求 | 其他要求 | ||||
| 辦公室 | 宣傳教育管理崗（20230201） | 1 | 32周歲以下 | 全日制本科及以上 | 學士及以上 | 馬克思主義理論類、中國語言文學類、新聞傳播學類、法學類等相關專業 | 1.中共黨員（含預備黨員）； 2.具有較強的理論功底、良好的文字表述和綜合材料寫作能力； 3.責任心強，工作嚴謹，認真細致，原則性強，具有較強團隊協作能力及溝通能力。 | 1.貫徹落實黨的宣傳工作方針，負責校區思想政治理論的研究、學習和宣傳； 2.負責宣傳教育等思想理論類專項工作，開展有關理論調研活動,掌握理論動態； 3.負責撰寫宣傳報道稿件，及時宣傳報道校區典型經驗做法和向上級推送我校教職員工取得成績； 4.負責校區報告會、講座等的審批和管理工作，并負責校區宣傳員培訓等工作； 5.負責起草新媒體中心規章制度、年度工作計劃、總結等綜合性文件； 6.完成領導交辦的其他工作。 |
| 宣傳及新媒體運營管理崗（20230202） | 1 | 32周歲以下 | 全日制本科及以上 | 學士及以上 | 新聞傳播學類、廣播電視學類、藝術學類等相關專業 | 1.中共黨員（含預備黨員）； 2.責任心強，工作嚴謹，認真細致，原則性強，具有較強團隊協作能力及溝通能力； 3.具有網站運行、活動策劃、媒體運營、廣告設計等相關工作經驗者優先。 | 1.負責校區重大活動宣傳，開展新聞采寫、編輯、審核、校對和發布等工作； 2.負責校區宣傳平臺的日常管理、運營、更新和維護； 3.做好新聞宣傳隊伍的管理、指導、培訓、服務和考核、評優工作； 4.負責與校外媒體的聯絡、溝通工作； 5.完成領導交辦的其他工作。 | |
| 會計核算管理崗（20230203） | 2 | 32周歲以下 | 全日制本科及以上 | 學士及以上 | 財會類、審計類、經濟金融類相關專業 | 1.工作嚴謹，認真細致，具有良好的團隊協作及溝通能力； 2.具有良好的的文字表述能力及綜合材料寫作能力； 3.能熟練使用各類辦公軟件，業務學習能力強； 4.有主動服務師生意識，工作踏實認真，責任心強，身心健康，性格開朗，能吃苦耐勞； 5.有行政事業單位或高校財務工作經驗者優先。 | 1.負責日常財務核算工作，包括賬務憑證記賬和各類報表編制等財務工作； 2.保管好所有財務憑證，及時整理、裝訂、歸檔； 3.定期分析財務數據，為各項財經計劃的決策提供數據支持； 4.負責對資金收、付業務的處理和資金安全管理工作； 5.負責報賬上個人銀行卡數據錄入工作； 6.協助開展預算編制、績效監控等工作； 7.完成領導交辦的其他工作。 | |
| 督辦管理崗（20230204） | 1 | 32周歲以下 | 全日制本科及以上 | 學士及以上 | 無 | 1.工作認真細致，有責任心； 2.具有良好的團隊協作及溝通能力； 3.有三年以上駕齡或相關工作經驗者優先。 | 1.負責形成督查督辦工作計劃、報告及總結工作； 2.負責督辦事項的調研、跟蹤推進及溝通協調工作； 3.根據國家及學校財務規章制度，負責部門預約報銷、票據管理等工作； 4.負責部門預算申報、經費管理等工作； 5.完成領導交辦的其他工作。 | |
| 文秘管理崗（20230205） | 1 | 32周歲以下 | 全日制本科及以上 | 學士及以上 | 管理類、文學類、哲學、教育學相關專業 | 1.熟悉收發文工作流程與公文寫作基本知識； 2.具備良好的溝通協調能力； 3.工作有條理，細致、認真、有責任心，辦事嚴謹； 4.熟練電腦操作及office辦公軟件。 | 1.負責校區收發文管理，內部簽報送批、轉發、歸檔等； 2.負責起草文秘相關管理制度； 3.負責起草校區會議紀要、周報、總結、計劃、匯報等各類綜合性文稿； 4.完成領導交辦的其他工作。 | |
| 教務工作部 | 教師事務管理崗（20230206） | 1 | 32周歲以下 | 全日制本科及以上 | 學士及以上 | 無 | 1.具有良好的文字寫作能力； 2.具有良好的團隊協作及溝通能力； 3.熟練運用ppt制作軟件，具有行政事業單位、平面設計相關的技能和經驗的優先。 | 1.完成教師的差旅預約報銷、票據管理、數據分析等工作； 2.負責部門宣傳材料、新聞稿、公告等各類文件； 3.設計和制作部門內外部會議、培訓和教學活動所需的ppt和宣傳物料； 4.負責完成教學樓文化建設及教風氛圍營造； 5.完成領導交辦的其他工作。 |
| 實驗室管理崗（20230207） | 1 | 32周歲以下 | 全日制本科及以上 | 學士及以上 | 機械制造及其自動化、機械工程等相關專業 | 1.熟練掌握cad、cam、cae軟件； 2.在學科競賽、項目專利攥寫、機械制造工藝裝備方面有經驗者優先。 | 1.承擔工程創新中心的實習實訓教學運行管理、設備維護，指導學科競賽； 2.建立健全中心管理機制，保障各項工作正常運行； 3.完成領導交辦的其他工作。 | |
| 教學質量管理崗（20230208） | 1 | 32周歲以下 | 全日制研究生及以上 | 碩士及以上 | 語言學及應用語言學、中國語言文學、漢語言文學、新聞學、公共管理、行政管理、法學類專業 | 1.具有良好的的文字表述能力和寫作能力； 2.具有良好的團隊協作及溝通能力； 3.有行政事業單位或高校教學評估和專業認證相關工作經驗者優先。 | 1.負責教學質量規范化、標準化和制度化體系建設； 2.負責人才培養質量達成度評價,包括培養過程督導、評教評學、教學事故處理和教學質量分析與評價等； 3.負責教師教育教學能力的提升。包括教學研究、教學改革、教學競賽、交流與培訓的組織和教學成果的申報等； 4.負責學生學習成效的評價與管理,包括通識課程教育、專業入學教育、思想道德水平評價、考賽模擬、學術講座與交流、學術成果評價與管理等； 5.完成領導交辦的其它工作。 | |
| 綜合保障部 | 國資管理崗（20230209） | 1 | 32周歲以下 | 全日制本科及以上 | 學士及以上 | 無 | 1.中共黨員（含預備黨員）； 2.工作細致，責任心強； 3.熟練掌握辦公技能，具有較強的組織管理、協調溝通能力； 4.有相關工作經驗者優先。 | 1.負責校區樓寓內公共區域及教學樓資產的管理工作； 2.負責校區資產管理工作，包括資產配置、登記、調撥、借用、維修維護、處置等； 3.負責校區資產信息化建設，資產數據統計及相關信息報送； 4.負責校區年度資產清查工作； 5.完成領導交辦的其他工作。 |
| 安全管理崗（20230210） | 1 | 32周歲以下 | 全日制本科及以上 | 學士及以上 | 無 | 1.中共黨員（含預備黨員）； 2.工作細致，責任心強； 3.熟練掌握辦公技能，具有較強的組織管理、協調溝通能力； 4.有相關工作經驗、持消防管理操作相關證件者優先。 | 1.負責監督開展消防設備設施維保； 2.負責校區消防四個能力的建設； 3.負責監督開展消防安全檢查，消除消防隱患； 4.負責對接消防管理部門，落實相關事項； 5.配合開展其他安全相關工作； 6.完成領導交辦的其他工作。 | |
| 信息管理崗（20230211） | 2 | 32周歲以下 | 全日制本科及以上 | 學士及以上 | 計算機、電子、通信、物聯網工程、自動化類等相關專業 | 1.熟悉計算機軟硬件設備，了解校園網絡規劃、建設與管理，具有獨立處理設備故障的能力； 2.具有良好的邏輯思維、溝通、學習以及文檔撰寫能力，較強的團隊協作和快速解決問題的能力； 3.具有網絡管理、多媒體教室設備維護、軟件編程、物聯網技術開發相關工作經驗者優先。 | 1.負責校區信息化系統以及教學設備、辦公設備以及多媒體影音設備等硬件設施的日常維護、升級； 2.負責校區一卡通中心軟件及各業務系統軟硬件設備的日常維護與升級； 3.負責校區服務器及信息資產管理、網絡安全管理、網絡運維及服務管理、信息化教學支持、信息化系統開發等工作； 4.完成領導交辦的其他工作。 | |
| 餐飲管理崗（20230212） | 1 | 32周歲以下 | 全日制本科及以上 | 學士及以上 | 會計學、財務管理、數學與應用數學、企業管理等相關專業 | 1.工作細致，責任心強； 2.工作態度積極，能承受較大的工作壓力； 3.熟練掌握辦公軟件技能，具有較強的組織管理、協調溝通能力； 4.有財務相關工作經驗者優先。 | 1.負責校區食堂成本核算及分析工作，為領導決策提供第一手可靠的資料； 2.負責校區食堂原輔材料進出賬目的審核及報銷等工作； 3.負責校區食堂美食檔口每月的結算工作； 4.負責校區食堂美食檔口庫管監管工作，包括但不限于大宗物資的出庫、入庫、對賬等； 5.完成領導交辦的其他工作。 | |
| 綜合管理崗（20230213） | 1 | 32周歲以下 | 全日制本科及以上 | 學士及以上 | 會計學、財務管理、審計學等相關專業 | 1.中共黨員（含預備黨員）； 2.具有較強的理論功底、良好的文字表述和綜合材料寫作能力； 3.工作嚴謹，認真細致，原則性強； 4.能夠熟練掌握辦公技能，具有較強的組織管理、溝通協調能力。 | 1.負責起草部門各類文件，年度計劃、總結等綜合材料撰寫； 2.負責部門內部接待、各類會議組織及服務等工作； 3.負責部門檔案收集及管理、內部信息統計、編輯、分析和上報工作； 4.負責部門預算決算、項目經費管理、財務報告、數據分析等相關工作； 5.完成領導交辦的其他工作。 | |
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