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中國科學技術大學生命科學與醫(yī)學部歡迎海內(nèi)外青年人才加盟!

發(fā)布:2024-09-25 15:02:06  關注:3077次

中國科學技術大學生命科學與醫(yī)學部歡迎海內(nèi)外青年人才加盟!

為貫徹落實國家“健康中國”戰(zhàn)略,助力安徽創(chuàng)新型省份建設,全面提升安徽省醫(yī)學教育科研和醫(yī)療衛(wèi)生服務水平,提高中國科學院科技創(chuàng)新能力,加快推進中國科學技術大學世界一流大學、一流學科和一流醫(yī)院建設,開創(chuàng)我國醫(yī)學人才培養(yǎng)、醫(yī)學科技和醫(yī)療衛(wèi)生新局面,安徽省人民政府、國家衛(wèi)生健康委、中國科學院決定三方共建中國科學技術大學生命科學與醫(yī)學部。

20171223日,中國科學技術大學生命科學與醫(yī)學部揭牌成立,由生命科學學院、附屬第一醫(yī)院、基礎醫(yī)學院、臨床醫(yī)學院、生物醫(yī)學工程學院組成。成立以來,中國科大生醫(yī)部以“理工醫(yī)交叉融合,醫(yī)教研協(xié)同創(chuàng)新,生命科學與醫(yī)學一體化發(fā)展”的“科大新醫(yī)學模式”為指引,全面對接全球創(chuàng)新資源、集聚全球創(chuàng)新人才,引領生命科學與醫(yī)學前沿技術創(chuàng)新與臨床轉(zhuǎn)化,取得了一系列成績。2017年以來以第一單位在cns及其子刊發(fā)表論文近百篇。有7個學科進入esi學科全球前1%(生物學與生物化學、臨床醫(yī)學、環(huán)境科學與生態(tài)學、植物學與動物學、分子生物學與遺傳學、免疫學、藥理學和毒理學)。學部現(xiàn)有正高級教學科研人員、博士生導師100余人,其中院士2人,國家杰青15人,國家優(yōu)青等青年人才40余人。

中國科大生醫(yī)部誠邀海內(nèi)外精英加盟與合作,以我們的教學科研醫(yī)療精品報效祖國、服務人類。

招聘學科與研究方向

我們熱烈歡迎生命科學與醫(yī)學各領域方向特別是交叉學科方向的優(yōu)秀青年人才,重點方向(但不局限于)如下:

一、生命科學生物化學、分子生物學、結(jié)構生物學、細胞生物學、神經(jīng)生物學、發(fā)育生物學、分子植物、干細胞、遺傳學、基因組學、計算生物學和生物信息學、系統(tǒng)生物學、合成生物學、化學生物學以及其他生物醫(yī)學交叉方向。

二、基礎醫(yī)學人體解剖與組織胚胎學、人體生理學、病理與病理生理學、免疫學、腫瘤學、病原生物學、生殖醫(yī)學、再生醫(yī)學、藥理學、醫(yī)學信息學與基因組醫(yī)學、醫(yī)學遺傳學、代謝組學、蛋白質(zhì)組學等。

三、臨床醫(yī)學:內(nèi)科學、外科學、婦產(chǎn)科學、兒科學、神經(jīng)病學、老年醫(yī)學、精神病與精神衛(wèi)生學、皮膚病與性病學、影像醫(yī)學與核醫(yī)學、臨床檢驗診斷學、護理學、眼科學、耳鼻咽喉科學、腫瘤學、康復醫(yī)學與理療學、運動醫(yī)學、麻醉學、急診醫(yī)學等。

四、生物醫(yī)學工程:醫(yī)療器械、智慧醫(yī)療、生物納米醫(yī)藥、生物醫(yī)學材料、生物信息、醫(yī)學物理、放射醫(yī)學、生物醫(yī)學芯片等。

五、交叉學科:流行病學與衛(wèi)生統(tǒng)計學、生物統(tǒng)計學、環(huán)境衛(wèi)生學、職業(yè)衛(wèi)生學、營養(yǎng)與食品衛(wèi)生學、兒少衛(wèi)生與婦幼保健學、衛(wèi)生毒理學、病原微生物學、免疫學、疫苗工程與評價、新發(fā)傳染病與人畜共患病防控、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應對、衛(wèi)生檢驗技術、同一健康(onehealth)、健康教育與健康促進、社會醫(yī)學、衛(wèi)生管理學、衛(wèi)生經(jīng)濟學等。

六、生態(tài)學:微生物生態(tài)學、植物生態(tài)學

七、交叉學科:生命科學與醫(yī)學和理工(數(shù)學、物理、化學、統(tǒng)計學、信息、材料、計算機、核科學與技術等)學科交叉融合的學科方向。

招聘崗位一、國家優(yōu)秀青年科學基金項目(海外)崗位

任職條件

入選國家優(yōu)秀青年科學基金項目(海外),申報要求為具有博士學位;年齡不超過40周歲;有36個月及以上連續(xù)海外科研工作經(jīng)歷;申報時在海外知名高校、科研機構、知名企業(yè)研發(fā)機構有正式教學或科研職位,引進后全職回國工作3年以上;已在國內(nèi)工作的,回國時間應不超過項目指南規(guī)定;是所從事科研領域同齡人中的拔尖人才,有成為該領域?qū)W術或技術帶頭人或杰出人才的發(fā)展?jié)摿Γ辉诤M馊〉貌┦繉W位,業(yè)績特別突出的,可破格引進。

薪酬待遇:

國家優(yōu)秀青年科學基金項目(海外)崗位
聘任崗位在編特任教授崗位(正高待遇、博導)
科研經(jīng)費基金委資助100-300萬,學校1:2匹配經(jīng)費(按需支持),總經(jīng)費可高達900萬元,特殊情況可追加。經(jīng)費閃電撥付,可預支。中科院終期評估優(yōu)秀追加200萬元。
生活補貼200萬元(含國家、安徽省支持經(jīng)費)
薪酬待遇年薪≥80萬元(含五險一金);
住房待遇根據(jù)學校規(guī)定,享受校內(nèi)周轉(zhuǎn)房、享受以學校優(yōu)惠價格購買中科大高新園區(qū)產(chǎn)權型人才房(面積不少于160平米)。
辦公用房保障實驗及辦公用房
團隊建設支持團隊建設,可以自主聘用聘期制副高及以下崗位的團隊成員。
入托入學科大幼兒園、附小附中水平全省領先國內(nèi)前列,子女無障礙隨時入學,醫(yī)療健康保障
配偶工作根據(jù)個人興趣與專業(yè)協(xié)助解決配偶工作

二、中科院人才計劃崗位

任職條件:

中科院人才計劃崗位分為a類和b類:

a類人才計劃項目:應為本學科領域優(yōu)秀學術技術帶頭人,具有在海內(nèi)外知名高校或研究機構擔任教授或相當崗位的經(jīng)歷,年齡不超過50歲。特別優(yōu)秀或急需者(海外),可放寬至副教授或相當崗位任職經(jīng)歷。

b類人才計劃青年項目:應為本學科領域優(yōu)秀學術技術骨干,取得博士學位后在海內(nèi)外知名高校或研究機構連續(xù)從事科研工作不少于3年,年齡不超過40歲。是所從事科研領域同齡人中的拔尖人才,有成為該領域?qū)W術或技術帶頭人或杰出人才的發(fā)展?jié)摿Α?/span>

薪酬待遇:

中科院人才計劃崗位
崗位類別ab
科研啟動經(jīng)費學校支持300-800萬,中科院支持1:1匹配,總額可高達1600萬元擇優(yōu)前經(jīng)費可達400萬,擇優(yōu)后中科院1:1匹配,總額可達800萬。結(jié)題優(yōu)秀中科院可另追加200萬。
個人待遇在編正高崗位,薪酬參照在校杰青待遇特任研究員崗位,終期評估優(yōu)秀者聘為教授。年薪可達70/年(含五險一金及租房補貼,校部聯(lián)合支持)
經(jīng)費補助中科院給予200萬用于安居與人員支出擇優(yōu)后中科院給予100萬用于安居與人員支出
住房待遇參照杰青標準享受周轉(zhuǎn)房、福利分房待遇根據(jù)學校規(guī)定,享受周轉(zhuǎn)房待遇,終期評估優(yōu)秀者可享受福利房待遇
入托入學科大幼兒園、附小、附中水平全省領先國內(nèi)前列,子女無障礙隨時入學,醫(yī)療健康保障
辦公用房保障實驗及辦公用房
團隊建設支持團隊建設,可以自主聘用聘期制副高及以下崗位的團隊成員。
注:b類崗位到崗3年內(nèi)有2次擇優(yōu)機會。

三、生醫(yī)部雙聘青年杰出人才特任研究員

任職條件:

具有博士學位,取得博士學位后在海內(nèi)外知名高校或研究機構連續(xù)從事科研工作不少于3年,是所從事科研領域同齡人中的拔尖人才,有成為該領域?qū)W術或技術帶頭人的發(fā)展?jié)摿Γ贿_到國家青年人才項目的學術水準

薪酬待遇:

中科大生命科學與醫(yī)學部雙聘青年杰出人才崗位
科研啟動經(jīng)費學校提供100萬科研經(jīng)費,附屬醫(yī)院提供200-500萬科研經(jīng)費,總經(jīng)費可達600萬元,可根據(jù)實際情況進行調(diào)整。
個人待遇入職大學特任研究員崗位,與附屬醫(yī)院簽訂雙聘協(xié)議;博導,學校提供基本薪酬,本人申請各類薪酬資助,不足55萬元/年的部分由附屬醫(yī)院補齊;特別優(yōu)秀者滿一個聘期后可申請學校固定編制。
住房補貼學校支付住房補貼,不足2600/月的部分由附屬醫(yī)院補齊。
住房待遇在學校資源許可的情況下可享受學校周轉(zhuǎn)房待遇。
辦公用房保障實驗及辦公用房。
團隊建設支持團隊建設,可以自主聘用聘期制副高及以下崗位的團隊成員。
入托入學科大幼兒園、附小、附中水平全省領先國內(nèi)前列,子女無障礙隨時入學,醫(yī)療健康保障。

四、雙聘特任研究員

任職條件:

具有博士學位,取得博士學位后在海內(nèi)外知名高校或研究機構連續(xù)從事科研工作不少于3年,是所從事科研領域同齡人中的優(yōu)秀人才,有成為該領域?qū)W術或技術帶頭人的發(fā)展?jié)摿Γ贿_到或超過現(xiàn)有專業(yè)的正高學術水準。

薪酬待遇:

中科大生命科學與醫(yī)學部雙聘特任研究員崗位
科研啟動經(jīng)費附屬醫(yī)院提供100-150萬科研經(jīng)費,可根據(jù)實際情況進行調(diào)整。
個人待遇附屬醫(yī)院簽訂工作合同,大學簽訂雙聘協(xié)議;博導,固定事業(yè)單位編制,附屬醫(yī)院提供年薪48萬元。
住房/租房補貼附屬醫(yī)院提供安家費5萬元;購房補貼25萬,或2200/月租房補貼。
辦公用房附屬醫(yī)院提供實驗及辦公用房。
團隊建設附屬醫(yī)院支持團隊建設,按照協(xié)議落實團隊建設,可自主聘用助理/技術員和招收博士后。
入托入學附屬醫(yī)院可協(xié)調(diào)在全省領先的小學、初中入學。在學校資源許可的情況下,也可以申請子女在學校入托、入學。

五、特任副研究員及博士后招聘要求及待遇

崗位類別特任副研究員崗位博士后崗位
博士畢業(yè)學校海內(nèi)外知名高校或研究機構優(yōu)秀博士畢業(yè)生
工作經(jīng)歷2年博士后經(jīng)歷博士論文答辯通過
發(fā)表論文1篇一區(qū)或2篇二區(qū)一作論文
薪酬待遇入職大學,年薪≥23/年(含五險一金及租房補貼),享受周轉(zhuǎn)房待遇入職附屬醫(yī)院,年薪≥25/年加五險一金,安家費5萬,購房補貼15萬,或2000/月租房補貼。入職大學,年薪≥20/年(含五險一金及租房補貼),享受周轉(zhuǎn)房待遇入職附屬醫(yī)院,≥25/年加五險一金,考核優(yōu)秀者有額外獎勵,最高年薪可達45萬。租房補貼1000/月。
聘期編制3-6年,2年后可申請轉(zhuǎn)在編固定事業(yè)單位編制3-6年,2年后可申請?zhí)厝胃毖芯繂T2-4年,出站后擇優(yōu)錄用,錄用后辦理固定事業(yè)單位編制
入托入學子女入托入學依所入職單位條例安排
其它優(yōu)秀者可申請學校及中科院的各類支持項目,獲得薪酬資助

聘期制崗位可申請的其它支持項目
中科院特別研究助理項目獲得博士學位3年以內(nèi),年齡≤35歲的優(yōu)秀者可以申請,2年院資助60萬,學校匹配20萬,可用于薪酬發(fā)放、科研及訪問交流等支出各類項目不重疊支持
科大墨子杰出青年津貼博士畢業(yè)于綜合排名前150名或?qū)W科排前100名的海外知名高校或國內(nèi)雙一流高校;或博士畢業(yè)后曾在以上高校連續(xù)全職工作不少于兩年的優(yōu)秀者可以申請。一等資助15/年;二等資助5/年。
生醫(yī)部雙聘博士后項目若研究內(nèi)容與附屬醫(yī)院相關,符合國博條件或已入站的優(yōu)秀博士后,與附屬醫(yī)院簽訂雙聘協(xié)議,可追加薪酬4-20萬元/
國家博士后創(chuàng)新人才支持計劃獲得博士學位≤3年,年齡≤31歲或已滿足答辯要求的應屆優(yōu)秀博士畢業(yè)生。資助兩年共60萬元,其中40萬元為博士后日常經(jīng)費,20萬元為博士后科學基金,具體以當年國家政策為準。

應聘咨詢(聯(lián)系方式僅供咨詢,請使用下方鏈接提交正式申請)生命科學與醫(yī)學部

聯(lián)系人:

俞紅云tel:(86)0551-63600937

email:hongyun@ustc.edu.cn

劉媛媛:tel:(86)0551-63601771

email:yyliu@ustc.edu.cn

附屬第一醫(yī)院聯(lián)系人:蔚晗、余蕾

聯(lián)系方式:tel:(86)0551-62282925

emailahslyyrsc@163.com(來電時請說明是在今日招聘網(wǎng)jrzp.com看到的信息)

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數(shù)學、物理學、化學、天文學、地球物理學、生物學、科學技術史、材料科學與工程、計算機科學與技術、核科學與技術、安全科學與工程
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