一、單位簡介江西科技師范大學是教育部重點建設的培養(yǎng)培訓職業(yè)教育教師的本科教育和研究生培養(yǎng)任務的公辦多科性本科院校，也是全國職業(yè)教育研究的重要基地、全國重點建設職業(yè)教育師資培訓基地，主要培養(yǎng)職教師資、普教師資和其他應用型高級專門人才。經過60多年的建設與發(fā)展，學校形成了以本科、研究生教育為主體，統(tǒng)籌發(fā)展繼續(xù)教育的多學科、多層次的辦學格局。學校秉承“學高為師，德高為范”的教師教育傳統(tǒng)，恪守“明德精業(yè)”的校訓規(guī)范，緊跟教育現(xiàn)代化步伐，促進師生全面發(fā)展，服務地方經濟社會建設，致力于建設具有鮮明職教特色、引領全國一流職教師資培養(yǎng)的高水平綜合性師范大學。二、招聘崗位及條件見附件備注：1.國(境)外學歷須經教育部留學服務中心認證;2.以上崗位條件中的學科專業(yè)按照教育部印發(fā)的《研究生學科專業(yè)目錄》、《專業(yè)學位授予和人才培養(yǎng)目錄》設置，專業(yè)名稱后括號中的數(shù)字為學科專業(yè)代碼;3.應聘者請注意區(qū)分學碩、專碩代碼，不得報所學專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的，可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報考，所學專業(yè)必修課程須與報考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業(yè)證書、所學專業(yè)課程成績單(須教務處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明或畢業(yè)院校專業(yè)設置的說明等材料。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報名專業(yè)的依據(jù);4.根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，應聘人員不得報考應聘后構成回避關系的崗位。三、報名辦法(一)報名時間2022年8月9日10:00至8月22日16:00(二)報名方式報名人員在規(guī)定時間內按要求將報名材料發(fā)送至指定郵箱進行網上報名，郵件主題：2022公開招聘+姓名+應聘崗位名稱(例如：2022公開招聘+張三+應聘專職教師崗位1)。(三)報名材料1.須發(fā)送提交的報名材料有：(1)江西科技師范大學2022年專職教師公開招聘報名表(見附件1);(2)江西科技師范大學2022年專職教師公開招聘報名信息匯總表(見附件2);(3)有效期內的二代居民身份證(正反面);(4)研究生學歷學位證書以及《教育部學歷證書電子注冊備案表》，其中國(境)外畢業(yè)生需提供國外學歷學位證及教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》或《港澳臺學歷學位認證書》;(5)國家一級或一級以上運動員證書(項目：田徑)(6)報考人員為機關事業(yè)單位在編人員的，需提供單位人事部門蓋章的同意報考證明;(7)個人簡歷。(三)相關報名要求1.報名人員將上述報名材料制成壓縮文件包，以“2022公開招聘+姓名+應聘崗位名稱”命名(例如：2022公開招聘+張三+應聘專職教師崗位)，文件包大小不得超過5M(其中第(3)-(6)項材料需提供原件掃描件);2.每位報名人員請仔細閱讀招聘公告，將所需材料準備齊全后再進行報名;3.報名人員應認真如實填寫和提交相關材料，若存在弄虛作假行為，將取消報名資格。4.為在招聘過程中能及時聯(lián)系到報名人員，報名材料中填寫的聯(lián)系電話務必保持暢通，否則造成的后果自行負責。四、考核及資格審查(一)資格審查1.報名考生全部進入資格審查環(huán)節(jié)。資格審查合格者，方可進入考核環(huán)節(jié)。2.資格審查時間和地點具體事項請隨時關注江西科技師范大學人事處網站“工作動態(tài)”欄。若在指定時間未到者視為自動放棄考試資格。3.資格審查需準備以下材料：(1)網上報名時提交的所有個人證件及相關證明材料原件及復印件。證書、證件材料原件審核后即退回;(2)本人近期(6個月以內)1寸彩色證件照片1張(照片背面注明姓名、身份證號)，需與網上報名提交照片一致。4.資格審查不符合條件者，將取消后續(xù)考核資格。資格審查貫穿整個考試、聘用過程，對弄虛作假者，一經發(fā)現(xiàn)立即取消考試、聘用資格，由此造成的后果由考生本人承擔。(二)考核1.資格審查合格者，全部進入考核。2.考核采取“專業(yè)試講+結構化面試”的方式進行。專業(yè)試講、結構化面試成績均采取百分制，專業(yè)試講、結構化面試各占考核總成績的50%。3.專業(yè)試講主要考察田徑專業(yè)技術實踐教學水平，專業(yè)試講考核參考書目：田徑運動(第三版)主編：劉建國，范秦海，李建英，張守偉，楊軍，高等教育出版社。4.結構化面試主要考察考察考生的綜合分析能力、組織協(xié)調能力、應變能力、人際交往能力、語言表達及舉止儀表等綜合素質和能力。5.各考核環(huán)節(jié)具體安排事宜將在江西科技師范大學人事處網站(網址：http://rsc.jxstnu.edu.cn/)“工作動態(tài)”欄中發(fā)布，請考生隨時關注。6.若招聘崗位人數(shù)與報考人數(shù)未達到1：3的比例要求，考核總成績必須達到75分及以上，否則不予聘用。(三)成績公布各環(huán)節(jié)成績將在江西科技師范大學人事處網站“工作動態(tài)”欄中予以公布，接受社會監(jiān)督。五、體檢、考察、公示(一)根據(jù)考核總成績從高分到低分進行排名，按招聘崗位數(shù)1：1的比例確定體檢人員。總成績相同時，則專業(yè)試講成績高者進入體檢人員名單。(二)在我校指定醫(yī)院參加身心體檢，體檢標準參照《江西省教師資格申請人員體檢辦法(修訂)》(贛教規(guī)字〔2021〕3號)執(zhí)行，費用自理。(三)學校組織對體檢合格人員進行考察，主要考察政治立場、學術道德、遵紀守法、教育背景、工作經歷等情況。(四)根據(jù)體檢、考察結果確定擬聘用人選，并在江西科技師范大學人事處網站“工作動態(tài)”欄予以公示，公示期7天。(五)因體檢、考察不合格，公示有異議并經查實或考生自動放棄產生的崗位空缺，根據(jù)總成績由高分到低分遞補一次。六、聘用、待遇(一)公示無異議后，報學校審批通過，辦理相關聘用手續(xù)并納入編制備案制管理。(二)聘用人員須服從學校的統(tǒng)一安排，在聘用崗位上的連續(xù)工作年限不少于5年，年限內不允許轉崗。(三)享受國家規(guī)定的工資福利待遇。實行試用期，試用期按國家有關規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核不合格，按有關規(guī)定予以解聘。七、疫情防控及其他要求(一)招聘過程中各環(huán)節(jié)的疫情防控工作，嚴格按照屬地及學校有關規(guī)定執(zhí)行，具體要求屆時根據(jù)招聘工作開展情況發(fā)布，請應聘者自覺遵守并嚴格執(zhí)行，否則由此引起的任何后果，責任由應聘者本人承擔。(二)入校時需提交《疫情防控承諾書》(見附件3)，請考生提前準備并自覺做好個人體溫檢測。點擊查看>>>
附件1：江西科技師范大學2022年專職教師公開招聘報名表.xls附件2：江西科技師范大學2022年專職教師公開招聘報名信息匯總表.xls附件3：疫情防控承諾書.xls附件4：招聘崗位原公告標題：江西科技師范大學2022年專職教師公開招聘公告（88）來源鏈接：http://rst.jiangxi.gov.cn/art/2022/8/9/art_47831_4095683.html
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