發(fā)布:2020-11-11 12:59:41 關注:31073次
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河南大學是國家“雙一流”建設高校。現(xiàn)因工作需要,面向社會公開招聘行政管理人員(博士),現(xiàn)將有關事宜公告如下:
一、招聘崗位
計劃招聘8人,擬聘用在學校管理崗位。具體招聘崗位計劃見附件1。
二、招聘基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.具有良好的思想政治素質(zhì),較強的紀律觀念和規(guī)矩意識,遵紀守法,為人正直,作風正派,廉潔自律,未受過任何紀律處分,無違法犯罪行為和不良記錄。
3.身心健康,具備履行崗位職責所需的身體條件;熱愛高等教育事業(yè),工作責任心強,具有較強的奉獻精神和主動服務意識,具備較強的組織協(xié)調(diào)能力、團隊協(xié)作能力、理解執(zhí)行能力、語言表達能力和公文寫作能力。
4.把握黨的高等教育辦學路線、方針、政策,具備良好的高等教育管理知識儲備和優(yōu)秀的行政管理業(yè)務能力,了解和熟悉高校行政管理工作的特點和規(guī)律;能夠獨立、高效、高質(zhì)量地起草通知、新聞、函件等公文;具備較強的計算機操作能力,能夠熟練使用各類辦公軟件;大學英語六級成績425分及以上,或托福考試成績達到80分及以上,或雅思考試成績達到5.5分及以上。對國(境)外知名高校畢業(yè)研究生,英語水平可不做上述要求。
5.海外留學歸國博士、國內(nèi)高校優(yōu)秀博士畢業(yè)生;2020年應屆畢業(yè)生須于2020年12月31日前取得畢業(yè)證書和學位證書;第一學歷應為全日制普通本科畢業(yè)并取得學士學位;在國(境)外高校取得學位者,須提供教育部留學服務中心出具的學歷學位認證證明。
6.年齡原則上不超過32周歲(1988年1月1日及以后出生)。
7.崗位所需的其他條件。
8.有下列情形之一的不得應聘:曾因犯罪受過刑事處罰的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;曾在招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;其他不符合招聘單位有關要求的人員。
三、招聘程序
1.網(wǎng)絡報名
應聘者提交有關材料,學校進行初審。
自本公告發(fā)布之日起,凡符合條件者可按要求將有關材料電子版發(fā)送到指定郵箱:hdrsk@henu.edu.cn,郵件主題:應聘行政管理人員,個人報名表命名為:“姓名”+“行政管理人員招聘報名表”,行政管理人員(博士)招聘報名表見附件2。報名截止時間:2020年11月20日。
報名材料清單及格式要求詳見附件3,報名材料不齊全或格式不符合要求者視為報名無效。
2.資格審查
網(wǎng)絡報名初審通過者,須攜帶有關材料原件和復印件到校確認,學校根據(jù)現(xiàn)場審查結(jié)果確定參加面試人員名單。初審未通過者不再另行通知。
學校將電話通知報名人員現(xiàn)場資格審查等有關事項。
資格審查貫穿于招聘工作直至到崗后全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時取消應聘資格或解聘。
3.考核
采取考核招聘,學校專門成立考核小組,負責統(tǒng)一組織考核面試。面試時間另行通知。
面試成績即為總成績,總成績合格人員進入體檢程序,人員名單當天在學校網(wǎng)站公布。
4.體檢與考察
體檢工作由學校統(tǒng)一組織實施。體檢標準參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂)》執(zhí)行。體檢合格后,由學校對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進行考察。對有違規(guī)違紀記錄以及其他不符合應聘條件的人員,經(jīng)核實取消應聘資格。考察不合格不予聘用。
5.公示與聘用
體檢和考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員經(jīng)學校研究確定后予以公示。公示無異議后,簽訂就業(yè)協(xié)議,并上報聘用人員材料(上報時,需提供學歷、學位證書及學歷認證報告的原件和復印件)。具體工作部門及崗位,須服從學校安排,聘用后四年內(nèi)不得轉(zhuǎn)崗。
四、聘用待遇
依據(jù)《河南省人力資源和社會保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關手續(xù),其工資待遇按河南省事業(yè)單位有關規(guī)定執(zhí)行。學校提供15萬元博士安家費。
五、注意事項
1.應聘人員所提交的各項應聘材料須真實、準確、有效,如有信息不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實取消應聘資格,已簽合同的視作無效。
2.應聘人員應確保聯(lián)系方式準確、暢通。因無法與應聘人員取得聯(lián)系所造成的后果,由應聘人員自行負責。
3.聘用人員須在學校要求的時間內(nèi)辦理入職手續(xù)。逾期未報到的,將不再保留聘用資格。
4.咨詢電話
人事處:0371-22822703
5.監(jiān)督電話
省人社廳事業(yè)處:0371-69690289
校紀委、監(jiān)察專員辦公室:0371-22866053
附件1:河南大學行政管理人員(博士)招聘崗位計劃表(附后)
附件2:河南大學行政管理人員(博士)招聘報名表
附件3:報名材料清單及格式要求
附件4:學生干部證明模板
河南大學
2020年10月27日
河南大學2020年行政管理人員公開招聘崗位計劃表
序號
招聘部門
崗位類別
招聘人數(shù)
學歷要求
專業(yè)要求
其他要求
1
黨委辦公室
管理
1
博士研究生
中文、歷史、法律、思政、教育等人文社科類專業(yè)
1)中共黨員;
2)熱愛黨務工作;
3)具有較強的公文寫作能力。
2
校長辦公室
管理
1
博士研究生
高等教育、中文等專業(yè)
1)中共黨員;
2)熱愛行政工作;
3)具有較強的公文寫作能力。
3
黨委組織部
管理
1
博士研究生
專業(yè)不限,人文社科類專業(yè)優(yōu)先
1)中共黨員;
2)熱愛黨務工作;
3)具有良好的策劃組織、人際溝通、團隊合作和執(zhí)行能力;
4)具有較強的文字功底。
4
發(fā)展規(guī)劃處
管理
1
博士研究生
中文、高等教育、法律等專業(yè)
1)熟悉高等教育研究和教育規(guī)劃工作,具有國際化視野;
2)文字功底扎實,有較強的語言駕馭能力,熟練掌握各種文體寫作;
3)具有較強的信息收集分析能力、研究和寫作能力,能熟練使用數(shù)據(jù)分析工具。
5
實驗室與設備管理處
管理
1
博士研究生
理學、工學、醫(yī)學、農(nóng)學等專業(yè)
熟悉高校實驗室管理、科研平臺建設與運行管理等工作。
6
審計處
管理
1
博士研究生
審計、財務、經(jīng)濟等相關專業(yè)
1)中共黨員;
2)熟悉國家審計、工程造價咨詢、財經(jīng)等法律法規(guī),審計專業(yè)理論基礎扎實;
3)能夠熟練使用審計、財務軟件和辦公自動化軟件。
7
人文社科研究院
管理
1
博士研究生
不限
1)熟悉高校科研管理工作;
2)有較好的計算機操作、熟練應用辦公軟件的能力,有較好的文字處理能力,良好的口頭表達及溝通協(xié)調(diào)能力。
8
就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導中心
管理
1
博士研究生
就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育、管理、教育或心理等相關專業(yè)
熟悉高校學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)管理與服務工作。
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