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一、學(xué)院簡(jiǎn)介

化學(xué)與材料學(xué)院溯源于江西農(nóng)業(yè)大學(xué)基礎(chǔ)課部，2002年4月成立理學(xué)院，2021年8月更名為化學(xué)與材料學(xué)院?；瘜W(xué)與材料學(xué)院致力于全校農(nóng)林類(lèi)基礎(chǔ)化學(xué)課程教育教學(xué)和學(xué)院化學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)，同時(shí)在科學(xué)研究、社會(huì)服務(wù)、國(guó)際交流合作和文化傳承創(chuàng)新等方面砥礪前行，為學(xué)校建成有特色高水平大學(xué)貢獻(xiàn)力量。

學(xué)院現(xiàn)有教職工55人，其中教授9人，副高職稱(chēng)17人，博士學(xué)位29人；博士生導(dǎo)師2人，碩士生導(dǎo)師18人；國(guó)家百千萬(wàn)人才工程人選1人，國(guó)家突出貢獻(xiàn)中青年專(zhuān)家1人，國(guó)務(wù)院特殊津貼1人，中國(guó)博士后基金資助者選介人物1人；教育部高等學(xué)校教指委委員1人，江西省首批新時(shí)代學(xué)生心目中的好老師1人，江西省金牌教授1人，江西省中青年骨干教師6人；江西省贛鄱英才555工程人才1人（引進(jìn)），江西省雙千計(jì)劃人選5人（含引進(jìn)4人），江西省主要學(xué)科學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人1人，江西省百千萬(wàn)人才工程人選2人，江西省高層次高技能領(lǐng)軍人才1人，江西省政府特殊津貼1人，江西省青年井岡學(xué)者1人，江西省杰出青年人才資助計(jì)劃項(xiàng)目（江西省青年科學(xué)家、井岡之星）3人，江西省海外人才1人。

學(xué)院有應(yīng)用化學(xué)、材料化學(xué)2個(gè)本科專(zhuān)業(yè)，在校本科生726人；有化學(xué)一級(jí)學(xué)科碩士點(diǎn)，在校全日制碩士研究生30余人?；瘜W(xué)學(xué)科（專(zhuān)業(yè)）是江西農(nóng)業(yè)大學(xué)“十四五”重點(diǎn)學(xué)科（專(zhuān)業(yè)）。近幾年本科生平均就業(yè)率90%以上，升學(xué)率超過(guò)50%，且一大批本科生進(jìn)入國(guó)內(nèi)外知名高校；研究生就業(yè)率100%。

學(xué)院擁有2個(gè)省級(jí)教學(xué)團(tuán)隊(duì)，“農(nóng)林類(lèi)基礎(chǔ)化學(xué)課程群”江西省高水平本科教學(xué)團(tuán)隊(duì)和“環(huán)境化學(xué)”江西省課程思政教學(xué)名師、教學(xué)團(tuán)隊(duì)。學(xué)院建有江西省基礎(chǔ)化學(xué)實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心1個(gè)，校內(nèi)教學(xué)基地4個(gè)，省內(nèi)外實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí)基地6個(gè)。榮獲江西省教學(xué)成果一等獎(jiǎng)1項(xiàng)，被認(rèn)定江西省一流課程10門(mén)，出版教材16部。

學(xué)院擁有國(guó)家林業(yè)和草原局工程技術(shù)研究中心（參與建設(shè)）、南昌市重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、南昌市優(yōu)勢(shì)科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)各1個(gè)；校級(jí)科研平臺(tái)2個(gè)?！笆濉币詠?lái)，學(xué)院承擔(dān)科技部、國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目等國(guó)家級(jí)項(xiàng)目20多項(xiàng)；獲省部級(jí)科技成果一等獎(jiǎng)1項(xiàng)、二等獎(jiǎng)3項(xiàng)、三等獎(jiǎng)1項(xiàng)；授權(quán)國(guó)家發(fā)明專(zhuān)利40余項(xiàng)；發(fā)表三區(qū)以上SCI論文200余篇。學(xué)院先后與美國(guó)、英國(guó)、澳大利亞等國(guó)外高校以及國(guó)內(nèi)10余所高校和科研院所建立了良好的合作關(guān)系。

二、招聘崗位、條件和聯(lián)系方式

以上崗位條件說(shuō)明：

1.以上教學(xué)崗均為專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位，崗位性質(zhì)為教學(xué)兼科研。

2.博士最遲應(yīng)于2024年12月31日前獲得學(xué)歷及學(xué)位證書(shū)(海外博士須取得海外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)和教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū))。

3.年齡要求：教學(xué)崗自然科學(xué)類(lèi)原則上不超過(guò)32周歲，人文社科類(lèi)不超過(guò)35周歲；業(yè)績(jī)優(yōu)秀者、教學(xué)崗位緊缺博士，年齡可適當(dāng)放寬；業(yè)績(jī)特別優(yōu)秀者，一事一議，年齡不作要求。其他崗位年齡不超過(guò)45周歲。年齡計(jì)算辦法按照江西省人社廳公開(kāi)招聘有關(guān)辦法執(zhí)行。

4.應(yīng)聘人員必須提供真實(shí)有效的信息和材料，不得弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，學(xué)校不予聘用或解除聘用關(guān)系。

三、報(bào)名時(shí)間、報(bào)名方法及聯(lián)系方式

1.上述所列所有崗位均以人才引進(jìn)方式進(jìn)行，經(jīng)學(xué)校現(xiàn)場(chǎng)組織的面試、試講及學(xué)校討論通過(guò)后方能聘用，報(bào)名時(shí)間為即日起至2024年12月31日，崗位招滿(mǎn)為止。

2.為了確保您方便、快捷地應(yīng)聘我校發(fā)布的崗位，請(qǐng)您務(wù)必按照以下要求投送簡(jiǎn)歷：

①郵件主題請(qǐng)注明：畢業(yè)院校、姓名學(xué)歷、所學(xué)專(zhuān)業(yè)、擬應(yīng)聘單位及具體崗位；例如：中國(guó)農(nóng)業(yè)大學(xué)＋張某某博士＋所學(xué)專(zhuān)業(yè)＋應(yīng)聘化學(xué)與材料學(xué)院化學(xué)教學(xué)崗崗位。

②電子簡(jiǎn)歷必須用WORD文檔以附件形式發(fā)送，WORD文檔標(biāo)題要求同上；個(gè)人簡(jiǎn)歷、個(gè)人科研業(yè)績(jī)材料、江西農(nóng)業(yè)大學(xué)應(yīng)聘人員信息登記表（可在學(xué)校官網(wǎng)公告或人事處網(wǎng)站下載中心下載）等應(yīng)聘材料請(qǐng)以WORD文檔并以附件形式發(fā)送至學(xué)院招聘郵箱：lixueyuana@126.com。

四、面試、試講、心理測(cè)試、體檢、政審

1.根據(jù)考核結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員。學(xué)校對(duì)應(yīng)聘人員采取面試、試講、專(zhuān)業(yè)技能考核、心理測(cè)試、體檢、政審（貫穿人才引進(jìn)全過(guò)程）等方式進(jìn)行考察，擇優(yōu)確定擬聘用人員。

2.體檢和心理測(cè)試。體檢和心理測(cè)試分別在我校醫(yī)院和心理咨詢(xún)中心進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江西省申報(bào)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法（試行）》執(zhí)行。體檢、心理測(cè)試等有關(guān)安排由學(xué)校人事處另行通知。

3.經(jīng)考察、心理測(cè)試、體檢及政審合格，公示無(wú)異議后，按照省里相關(guān)規(guī)定納入編制備案制管理，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

五、有關(guān)人才政策

（一）學(xué)校政策

1.對(duì)于特別優(yōu)秀的高層次人才，學(xué)校實(shí)行“一事一議”、“一人一策”的人才政策。

2.引進(jìn)的高層次人才，引進(jìn)待遇按照《江西農(nóng)業(yè)大學(xué)引進(jìn)高層次人才管理辦法》（贛農(nóng)大發(fā)〔2019〕4號(hào)文件）執(zhí)行，可登陸江西農(nóng)業(yè)大學(xué)人事處網(wǎng)頁(yè)查詢(xún)（http://renshi.jxau.edu.cn）。應(yīng)聘非教學(xué)崗及本校畢業(yè)留校的博士，其安家費(fèi)和住房補(bǔ)貼按正常值的一半進(jìn)行計(jì)算。

3.針對(duì)我校入選江西省一流學(xué)科的“畜牧學(xué)”、“作物學(xué)”、“林學(xué)”、“農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境”四個(gè)學(xué)科群的高層次人才引進(jìn)，達(dá)到學(xué)?！督鬓r(nóng)業(yè)大學(xué)省一流學(xué)科引進(jìn)高層次人才待遇暫行辦法》(贛農(nóng)大黨〔2018〕25號(hào)文件)要求，按照相關(guān)待遇執(zhí)行。若學(xué)校引才待遇等政策有變化，則按學(xué)校新出臺(tái)的待遇等政策執(zhí)行。

4.學(xué)校積極為優(yōu)秀人才解決配偶安置、子女就學(xué)等問(wèn)題，提供過(guò)渡住房，具體按學(xué)校規(guī)定執(zhí)行。

(二)南昌市政策

符合條件者可享受南昌市人才政策：在2023年10月24日之后來(lái)贛工作的博士研究生給予每人一次性就業(yè)、安家、租房等生活補(bǔ)貼10萬(wàn)元；生活補(bǔ)貼分兩筆發(fā)放，每筆發(fā)放50%，繳納社保滿(mǎn)6個(gè)月發(fā)放第一筆，繳納社保滿(mǎn)12個(gè)月發(fā)放第二筆。

(三)江西省政策

符合條件者可享受江西省人才支持政策：

(1)推薦申報(bào)江西省人才項(xiàng)目，入選可享受相應(yīng)科研經(jīng)費(fèi)資助和生活補(bǔ)貼，參見(jiàn)“人才江西”網(wǎng)站：http://rc.jxzzb.gov.cn/www/newsInfo/9687/0。

(2)其他政策支持，參見(jiàn)《江西省高層次人才引進(jìn)實(shí)施辦法》(2022年2月修訂發(fā)布)，網(wǎng)址：http://rc.jxzzb.gov.cn/www/policyInfo/886/2。

附：江西農(nóng)業(yè)大學(xué)引進(jìn)高層次人才待遇一覽表