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因工作需要，經學校批準，西部生態安全協同創新中心現面向社會招聘事業編制實驗技術人員1名。有關事項通知如下：

一、基本要求

1.遵守中華人民共和國憲法和法律，品行端正；具備崗位要求的專業素質和工作能力；具有強烈的責任心和團隊合作精神，良好的溝通和學習能力，良好的職業道德和敬業精神；未受黨紀或行政處分；身心健康；無學術不端行為；

2.具有國內外高校博士研究生學歷并獲得相應學位；

3.年齡不超過45周歲；

4.能熟練使用python或fortran語言進行編程，熟悉數值模擬、數理統計、資料同化等有關工作；計算機、應用數學或大氣科學相關專業優先考慮。

二、崗位職責

1.負責“全球環境健康監測和預警系統”的研發、優化和日常維護；

2.負責“新冠肺炎疫情全球預測系統”的預測算法改進、模型優化、預報的業務化運行；

3.負責中心服務器日常維護管理、網頁維護管理及網絡信息安全相關工作。

三、應聘者提交材料

1.本人簡歷（從大學至今，附有照片）；

2.求職意愿信；

3.近5年發表的學術論文、著作及其他科研成果列表；

4.過去的研究工作總結及未來的研究計劃；

5.學歷學位證書、博士階段成績單、英語水平證明、獎勵證書、專業技術職稱證明等重要材料；

6.本領域三位正高級職稱專家推薦信（由推薦專家發送至郵箱ciwes@lzu.edu.cn），其中至少2封來自蘭州大學校外專家；近期畢業博士應有本人博士生導師、碩士生導師的推薦信；近期出站博士后應有博士后合作導師、博士生導師的推薦信；有過工作經歷的，原則上要提供最近一個工作崗位的直接領導的推薦信。

四、應聘方式及聯系方式

請于2022年6月30日前將以上材料1-5的電子版打包發送至郵箱ciwes@lzu.edu.cn，壓縮包名稱及郵件主題均為“姓名-實驗技術崗-高校人才網”。

聯系電話：0931-8915610

五、招聘程序

按照招聘條件進行初步篩選，對初評通過者進行復試、考察，擬聘人員相關材料報送學校，學校研究決定聘任事宜。

六、有關說明

在招聘過程中如應聘人員有材料不齊、弄虛作假或不符合應聘條件等情況的，將隨時取消其應聘資格。

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