發(fā)布:2024-12-16 11:29:58 關注:796次
一、招聘基本條件
1、思想進步,遵紀守法,為人正派,成績優(yōu)良,經(jīng)歷中無不良記錄,無弄虛作假,具有良好的學術道德、團隊合作意識和職業(yè)精神,責任心強,有較強的溝通管理、邏輯思維能力,勇于創(chuàng)新;
2、應滿足以下條件之一:
(1)2025屆應屆統(tǒng)招統(tǒng)分畢業(yè)生;
(2)2025年出站博士后;
3、身心健康,適應崗位需要;
4、不超過畢業(yè)生在京落戶的限制年齡,符合畢業(yè)生在京落戶條件。
二、招聘流程
1、應聘者按要求將應聘材料發(fā)至相應的招聘電子郵箱;
2、筆試或面試等相關考核;
3、面試通過人員,由招聘單位對其思想政治表現(xiàn)、道德品質等進行綜合考察;
4、體檢;
5、醫(yī)學部審批;
6、公示擬聘用人員。
三、招聘材料
1、pdf格式個人簡歷:
(1)應包括自高中開始至今不間斷的學習(含院系、專業(yè))、工作經(jīng)歷;
(2)所從事過的教學、科研工作業(yè)績及獲獎等內容;
(3)近期免冠照片、常用手機號、郵箱、生源地;
2、excel格式個人簡歷:所有項目應準確填寫(詳見附件1);
3、各招聘單位要求提供的其它材料(詳見附件2);
4、請將應聘材料發(fā)送至應聘單位郵箱,郵件主題請標明“姓名-應聘單位-應聘系(科、室)-應聘崗位-畢業(yè)學校/博士后單位-所學專業(yè)/博士后研究領域-碩士/博士/博士后”,投簡歷截止時間:2025年1月10日。
四、招聘崗位(詳見附件2)
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2024年12月13日
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