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來源 |湖南興湘投資控股集團(tuán)有限公司
湖南興湘投資控股集團(tuán)有限公司(以下簡稱興湘集團(tuán))旗下控股子公司中南大學(xué)粉末冶金工程研究中心有限公司(以下簡稱粉冶中心)于2001年2月成立。公司始終堅(jiān)持制度創(chuàng)新與科技創(chuàng)新并重的戰(zhàn)略方針,目前已成功孵化上市公司湖南博云新材料股份有限公司(股票代碼:002297)等近10 家成果轉(zhuǎn)化企業(yè),實(shí)現(xiàn)了國家工程研究中心的高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化、運(yùn)行機(jī)制企業(yè)化、發(fā)展方向市場化,成為了國內(nèi)知名的新材料領(lǐng)域科研開發(fā)、技術(shù)創(chuàng)新和成果轉(zhuǎn)化基地,特別是在炭/炭復(fù)合材料、粉末冶金注射成形材料、金屬基摩擦材料、硬質(zhì)合金工具材料等方面取得了一系列重大創(chuàng)新標(biāo)志性成果,推動了國家高新技術(shù)的發(fā)展和行業(yè)科技進(jìn)步。粉冶中心旗下控股子公司湖南博云汽車制動材料有限公司、全資子公司湖南博云投資管理有限公司和湖南飛機(jī)起降系統(tǒng)技術(shù)研發(fā)有限公司,根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘。
招聘崗位
一、粉冶中心本部
二、粉冶中心全資、控股子公司
任職條件
一、公開招聘崗位基本條件
1.理想信念堅(jiān)定,政治素質(zhì)好。認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的路線方針政策和國家的法律法規(guī),遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致,經(jīng)得起各種風(fēng)浪考驗(yàn)。
2.熟悉企業(yè)管理,能夠把黨的方針政策同企業(yè)實(shí)際相結(jié)合,卓有成效開展工作。
3.勇于開拓創(chuàng)新、業(yè)績突出,具有勝任崗位工作的組織管理能力、文化水平和專業(yè)知識,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。
4.堅(jiān)持原則,清正廉潔,以身作則,敢于擔(dān)當(dāng),團(tuán)結(jié)協(xié)作,具有良好的職業(yè)道德。
5.身心健康,能適應(yīng)崗位需要。
二、公開招聘崗位具體條件
1.綜合管理部——綜合文秘
(1)工作職責(zé)
①主要負(fù)責(zé)行政和文秘管理工作流程和制度的起草與日常維護(hù)。
②股東會、董事會、總裁辦公會及其他會議組織、記錄及紀(jì)要管理。
③公司對上信息報(bào)送、對內(nèi)協(xié)調(diào)、對外聯(lián)絡(luò)管理。
④對外宣傳、企業(yè)文化建設(shè),信息化建設(shè)與管理。
⑤安全生產(chǎn)、保密工作管理、檔案管理。
⑥承辦公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
(2)任職條件
①年齡35歲以下。
②中文、新聞或行政管理專業(yè),碩士研究生及以上學(xué)歷。
③良好的創(chuàng)新思維和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及文字寫作功底。熟練使用office辦公軟件,懂計(jì)算機(jī)軟、硬件知識。
④三年以上企事業(yè)單位文秘工作經(jīng)驗(yàn),較強(qiáng)的綜合文字能力;具備較強(qiáng)的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力及語言表達(dá)能力。
2.黨群工作部——人力資源專干
(1)工作職責(zé)
①負(fù)責(zé)公司人事檔案管理、配合人員培訓(xùn)工作。
②負(fù)責(zé)人力資源管理制度的制訂、實(shí)施,做好公司績效考核和員工的招聘、錄用、培訓(xùn)、考核、薪酬、勞動保險(xiǎn)、公積金等工作。
③負(fù)責(zé)公司人力資源規(guī)劃、年度工作計(jì)劃的審核和上報(bào)。
(2)任職條件
①中共黨員。
②碩士研究生及以上學(xué)歷。
③人力資源職業(yè)資格三級證書。
④年齡33周歲以下。
⑤相關(guān)人力資源工作經(jīng)歷2年以上。
3.湖南博云投資管理有限公司——總經(jīng)理
(1)工作職責(zé)
①主持公司的經(jīng)營管理工作,組建經(jīng)營管理團(tuán)隊(duì),保證公司各項(xiàng)工作有序開展。
②組織制訂與實(shí)施公司發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計(jì)劃及投資方案。
③組織制訂并完善公司管理制度、業(yè)務(wù)流程。
④負(fù)責(zé)基金投資運(yùn)營的總體策劃、過程控制和風(fēng)險(xiǎn)管理,確保基金業(yè)務(wù)健康發(fā)展。
⑤參與重要商務(wù)談判及重點(diǎn)項(xiàng)目投資。
⑥有效整合公司內(nèi)外部合作資源,與行業(yè)主管部門和監(jiān)管機(jī)構(gòu)、金融機(jī)構(gòu)、企業(yè)等建立穩(wěn)固、良好的戰(zhàn)略合作關(guān)系。
⑦圍繞公司的戰(zhàn)略方向,負(fù)責(zé)相關(guān)行業(yè)投資研究、篩選、評估和儲備投資項(xiàng)目。
(2)任職條件
①年齡45周歲以下,從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富、過往業(yè)績突出的可適當(dāng)放寬年齡。
②碩士研究生及以上學(xué)歷。
③具有股權(quán)投資基金的募、投、管、退全流程管理工作經(jīng)驗(yàn)及完整的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。作為團(tuán)隊(duì)核心至少完成過3個以上項(xiàng)目的投資全流程(開發(fā)、研究、投資、投后管理以及退出全流程)。
④具有前瞻性和高度的政策敏感性,善于把握宏觀經(jīng)濟(jì)形式和政策變化。
⑤具有5年及以上創(chuàng)投行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷,且有同等機(jī)構(gòu)同等崗位任職經(jīng)驗(yàn)或私募機(jī)構(gòu)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)。
⑥具有強(qiáng)烈的使命感和大局觀,優(yōu)秀的組織領(lǐng)導(dǎo)、分析決策、協(xié)調(diào)管理和風(fēng)險(xiǎn)控制能力,較強(qiáng)的行業(yè)資源整合能力,良好的職業(yè)素養(yǎng)、誠信廉潔、勤奮敬業(yè)。
⑦擁有基金從業(yè)資格證,符合法律法規(guī)對于從業(yè)人員的要求,誠實(shí)守信,最近三年無重大失信記錄,未被中國證監(jiān)會采取市場禁入措施。
4.湖南博云投資管理有限公司——風(fēng)控總監(jiān)
(1)工作職責(zé)
①熟悉私募股權(quán)投資基金風(fēng)控總監(jiān)工作職責(zé),能夠?qū)ν顿Y項(xiàng)目及公司投資業(yè)務(wù)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)控制管理。
②建立風(fēng)險(xiǎn)管理體系及擬定風(fēng)險(xiǎn)管理的制度、流程及實(shí)施細(xì)則。
③根據(jù)公司既定的風(fēng)險(xiǎn)管控策略,針對公司的投資項(xiàng)目、業(yè)務(wù)流程、財(cái)務(wù)管理等構(gòu)建風(fēng)險(xiǎn)管控框架和執(zhí)行流程。
④針對投資項(xiàng)目提出風(fēng)險(xiǎn)意見,監(jiān)管項(xiàng)目實(shí)施過程中風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控、檢測及事前的風(fēng)險(xiǎn)評估,并提供獨(dú)立的風(fēng)險(xiǎn)控制報(bào)告。
⑤負(fù)責(zé)定期對投資管理部門風(fēng)控情況的檢查與管理,監(jiān)控各類業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的分析及防范措施的制定,并建立風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)庫和跟蹤檔案。
⑥參與投資項(xiàng)目評審,根據(jù)項(xiàng)目具體情況提出風(fēng)險(xiǎn)控制建議。
⑦負(fù)責(zé)對投資項(xiàng)目的可行性和風(fēng)險(xiǎn)的可控性進(jìn)行審核。
⑧參與或負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目執(zhí)行過程中重大問題的處理、參與公司重大投資決策。
⑨參與投資項(xiàng)目的投后管理直至項(xiàng)目退出。
(2)任職條件
①年齡45周歲以下,從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富、過往業(yè)績突出的可適當(dāng)放寬年齡。
②碩士研究生及以上學(xué)歷,金融、法律、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,持有注冊會計(jì)師證書或律師從業(yè)資格證書者優(yōu)先。
③具有5年及以上銀行、基金、信托、券商、事務(wù)所的法律、審計(jì)、風(fēng)險(xiǎn)控制從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理能力(或者:5年以上風(fēng)控、合規(guī)管理經(jīng)驗(yàn);或者:5年以上股權(quán)投資項(xiàng)目風(fēng)控管理經(jīng)驗(yàn))。
④擔(dān)任過私募股權(quán)投資基金風(fēng)控總監(jiān)或同等以上職位者優(yōu)先。
⑤熟知資產(chǎn)管理、股權(quán)投資、并購、可轉(zhuǎn)債等相關(guān)法律法規(guī),熟練掌握經(jīng)濟(jì)法、稅法等專業(yè)知識。
⑥擁有基金從業(yè)資格證,符合法律法規(guī)對于從業(yè)人員的要求,誠實(shí)守信,最近三年無重大失信記錄,未被中國證監(jiān)會采取市場禁入措施。
5.湖南博云汽車制動材料有限公司——財(cái)務(wù)總監(jiān)
(1)工作職責(zé)
①制定公司的財(cái)務(wù)目標(biāo)、制度及操作程序,并根據(jù)授權(quán)向總經(jīng)理、董事會報(bào)告。
②建立健全公司財(cái)務(wù)系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu),設(shè)置崗位,明確職責(zé),保障財(cái)務(wù)會計(jì)信息質(zhì)量,建立企業(yè)成本管控體系,指導(dǎo)車間成本結(jié)構(gòu)分析,降低經(jīng)營管理成本,保證信息通暢,提高工作效率。
③對公司的經(jīng)營目標(biāo)進(jìn)行財(cái)務(wù)描述,為經(jīng)營管理決策提供依據(jù),并定期審核和計(jì)量公司的經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn),采取有效的措施予以防范。
④建立健全公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度并組織實(shí)施,主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的制定、財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制工作。
⑤協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等部門的關(guān)系,維護(hù)公司利益。
⑥審核財(cái)務(wù)報(bào)表,提交財(cái)務(wù)分析和管理工作報(bào)告;參與投資項(xiàng)目的分析、論證和決策;跟蹤分析各種財(cái)務(wù)指標(biāo),揭示潛在的經(jīng)營問題并提供決策層決策參考。
⑦運(yùn)用內(nèi)控體系,指導(dǎo)企業(yè)內(nèi)控建設(shè),參與公司績效考核管理。
⑧確保公司財(cái)務(wù)體系的高效運(yùn)轉(zhuǎn);組織并具體推動公司年度經(jīng)營/預(yù)算計(jì)劃,包括對資本的需求規(guī)劃及正常運(yùn)作;根據(jù)公司實(shí)際經(jīng)營狀況,制定有效的融資策略及計(jì)劃,利用各種財(cái)務(wù)手段,確保公司最優(yōu)資本結(jié)構(gòu);指導(dǎo)所屬公司規(guī)范財(cái)務(wù)管理。
⑨完成董事會、總經(jīng)理交辦的其他工作。
(2)任職條件
①年齡45周歲以下,從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富、過往業(yè)績突出的可適當(dāng)放寬年齡。
②大學(xué)本科以上學(xué)歷,會計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)。中級以上會計(jì)師職稱。
③五年以上(含五年)財(cái)務(wù)相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)歷,具有工業(yè)制造業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
④中級以上會計(jì)師職稱,具有高級會計(jì)師職稱或注冊會計(jì)師執(zhí)業(yè)資格優(yōu)先。
⑤具有較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。
6.湖南飛機(jī)起降系統(tǒng)技術(shù)研發(fā)有限公司——審計(jì)主管
(1)工作職責(zé)
①組織公司風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)工作,組織負(fù)責(zé)公司內(nèi)部控制體系建設(shè)與內(nèi)控檢查工作;開展單項(xiàng)內(nèi)控評價(jià)工作,對公司內(nèi)控系統(tǒng)的健全性、合理性和有效性進(jìn)行檢查、評價(jià)和意見反饋,經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)評估和意見反饋。
②負(fù)責(zé)工程建設(shè)資金使用審核工作,并出具專業(yè)審計(jì)意見。
③負(fù)責(zé)對公司合同(協(xié)議書)進(jìn)行審核、跟蹤管理,對合同的執(zhí)行情況進(jìn)行定期檢查和總結(jié)。
④負(fù)責(zé)審查公司對外發(fā)布的各類信息,負(fù)責(zé)研究相關(guān)法律、法規(guī)、政策文件,為公司事務(wù)提供法律意見。
⑤協(xié)助辦理違規(guī)違紀(jì)事件,規(guī)范公司運(yùn)作。
⑥領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
(2)任職條件
①中共黨員,35歲以下,大學(xué)本科以上。
②審計(jì)、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)。
③技能要求:具有3年以上在會計(jì)師事務(wù)所或企業(yè)審計(jì)崗位工作經(jīng)驗(yàn);參與過工程過程中工程量核實(shí)、建設(shè)資金使用審核工作,具備一定的工程設(shè)計(jì)施工成本管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
④證書要求:中級會計(jì)師。
⑤其他要求:具備良好的溝通能力,能承受工作壓力,有良好的學(xué)習(xí)能力及工作責(zé)任感。
招聘流程
(一)公告及報(bào)名。興湘集團(tuán)網(wǎng)站、社會招聘網(wǎng)站(智聯(lián)招聘、湖南人才網(wǎng))等發(fā)布為期15天的招聘公告。報(bào)名人員需填寫公司統(tǒng)一印制的《中南大學(xué)粉末冶金工程研究中心有限公司應(yīng)聘人員登記表》。
(二)簡歷篩選。根據(jù)公告的任職條件進(jìn)行簡歷篩選,擇優(yōu)選取符合條件的人員進(jìn)入資格審查環(huán)節(jié)。
(三)資格審查。對應(yīng)聘人員學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)技術(shù)職務(wù)和職業(yè)資格等進(jìn)行集中審查。
(四)筆試。筆試側(cè)重專業(yè)能力測試,總分為100分,筆試成績達(dá)到60分以上方可進(jìn)入面試,筆試成績按40%計(jì)入總成績。
(五)面試。采取專業(yè)面試,由評委進(jìn)行現(xiàn)場綜合評分;評分采用100分制,按照崗位的適用條件和現(xiàn)場表現(xiàn)進(jìn)行綜合評價(jià),面試成績按60%計(jì)入總成績。
(六)背景調(diào)查、檔案核查。根據(jù)筆試、面試成績,對崗位匹配度較高的人選進(jìn)行背景調(diào)查和人事檔案核查。
(七)視情況征求紀(jì)委意見。
(八)擬定建議人選、研究決定。
(九)體檢。擬聘用人員到指定醫(yī)院進(jìn)行入職體檢,體檢合格后方可進(jìn)入公示環(huán)節(jié)。
(十)任前公示。擬聘用人員名單在公司宣傳欄公示5個工作日。
(十一)任前談話。根據(jù)人員管理權(quán)限,由公司領(lǐng)導(dǎo)與擬聘人員進(jìn)行任前談話與廉潔談話。
(十二)聘用。擬聘用人員與用人單位建立勞動關(guān)系,總經(jīng)理、風(fēng)控總監(jiān)、財(cái)務(wù)總監(jiān)三個崗位實(shí)行任期制契約化管理。
報(bào)名安排
(一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名:2021年9月15日17:00之前將應(yīng)聘人員登記表(可附個人簡歷)的電子版以及身份證正反面、學(xué)歷和學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷、學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告、相關(guān)資格證書等掃描件以壓縮包形式發(fā)送至yangqiaoyu@hbygroup.com。郵件及壓縮包的標(biāo)題格式為“社會招聘+應(yīng)聘崗位+應(yīng)聘者姓名”,壓縮包內(nèi)相關(guān)掃描件名稱請按照文件內(nèi)容更改。未按照要求報(bào)送應(yīng)聘資料者,不納入簡歷篩查及資格審查范圍。
(二)現(xiàn)場報(bào)名:2021年9月15日17:30之前,工作日8:30-12:00,13:30-17:00。現(xiàn)場收取簡歷地點(diǎn):中南大學(xué)粉末冶金工程研究中心有限公司黨群工作部(長沙市岳麓區(qū)雷鋒大道346號博云工業(yè)園辦公樓205室)。現(xiàn)場報(bào)名人員需按照網(wǎng)絡(luò)報(bào)名相關(guān)要求發(fā)送相應(yīng)資料的電子版。
其他事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘人員須填寫公司統(tǒng)一印制的應(yīng)聘登記表(請下載附件填寫)。
各應(yīng)聘人員務(wù)必認(rèn)真填寫報(bào)名信息,確保真實(shí)準(zhǔn)確,如有弄虛作假或關(guān)鍵信息有隱瞞行為,一經(jīng)查實(shí)立即取消應(yīng)聘資格。
(二)應(yīng)聘人員在資格審查時(shí)須提供如下材料:
1.身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書的原件及復(fù)印件。
2.學(xué)信網(wǎng)關(guān)于個人學(xué)歷學(xué)位的認(rèn)證證明,國外學(xué)歷需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證報(bào)告。
3.近期一寸彩色相片2張(或電子檔)。
4.其他材料,包括近期工作業(yè)績證明材料(如:主要業(yè)績、發(fā)表過的文章、獲獎等);職稱、資格證書、獲獎證書等。
(三)報(bào)名后請保持聯(lián)系方式暢通,并確保提供的聯(lián)系方式準(zhǔn)確無誤。
通過資格審查人員我們將會以電話或短信的形式通知本人,未通過資格審查人員不再逐一通知。
聯(lián)系方式
聯(lián) 系 人:楊女士
聯(lián)系電話:0731-85011542
聯(lián)系郵箱:yangqiaoyu@hbygroup.com
聯(lián)系地址:長沙市岳麓區(qū)雷鋒大道346號博云工業(yè)園辦公樓205室
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