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一、學校簡介

安徽理工大學是安徽省重點建設(shè)的特色高水平大學，是安徽省和中華人民共和國應(yīng)急管理部共建高校。學校建于1945年，位于安徽省淮南市，距離省會合肥和新橋國際機場不足80公里，京滬高鐵和商杭高鐵在此經(jīng)停，學校距離淮南高鐵南站1公里，距離合淮高速口2公里，交通十分便利。

學校擁有一支專兼職結(jié)合、結(jié)構(gòu)合理的高水平師資隊伍。教職工4000余人（含直屬附屬醫(yī)院），具有高級職稱人員900余人，其中中國工程院院士1人，國家級人才6人，享受國務(wù)院政府特殊津貼44人，教育部新世紀優(yōu)秀人才支持計劃6人，中國科協(xié)“青年人才托舉工程”2人，安徽省特支計劃等領(lǐng)軍人才19人，安徽省學術(shù)和技術(shù)帶頭人30人。學校還有一支由400多名專家、教授組成的高水平兼職教師隊伍，其中雙聘院士28名。擁有“115”產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團隊3個、安徽省高校領(lǐng)軍人才團隊7個。

學校學科覆蓋工學、理學、醫(yī)學、經(jīng)濟學、管理學、法學、文學、藝術(shù)學等門類，設(shè)有研究生院和19個學院（部）。6個一級學科博士點，33個二級學科博士點；22個一級學科碩士點，11個碩士專業(yè)學位授權(quán)類別，87個本科專業(yè)。

學校擁有深部煤礦采動響應(yīng)與災(zāi)害防控國家重點實驗室、煤炭安全精準開采國家地方聯(lián)合工程研究中心、省部級重點實驗室、工程研究中心、協(xié)同創(chuàng)新中心、院士工作站等研究創(chuàng)新平臺30多個。學校先后與10余個地方政府、100余家企業(yè)、近20所高校建立戰(zhàn)略合作關(guān)系，先后成立了環(huán)境友好材料與職業(yè)健康研究院（蕪湖）、能源革命工程技術(shù)研究院（晉城）、中哲上海健康研究院、高等研究院（合肥）、南京智慧物聯(lián)研究院。

二、招聘對象和條件

擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，熱愛教育事業(yè)，遵紀守法，具備良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德，具有扎實的專業(yè)知識、較強的團隊合作精神，身心健康。具有較高學術(shù)水平，具備較好發(fā)展?jié)摿Φ暮?nèi)外優(yōu)秀博士(含博士后),年齡一般不超過35周歲(博士后不超過40周歲)。

三、招聘博士待遇

入事業(yè)編制。

2.科研啟動費及薪酬與補貼：

博士類型

科研啟動費（萬元）

薪酬

萬元/年

安家費及購房補貼（萬元）

自然科學類

人文社科類

一層次

20

10

享受校內(nèi)相應(yīng)崗位薪酬

40

二層次

16

8

30

三層次

12

6

20

注：緊缺專業(yè)博士，其安家費及購房補貼增加10萬元。根據(jù)博士（博士后）期間的業(yè)績成果，分三個層次享有科研啟動費、安家費及購房補貼，未達到第一層次的，進校后三年內(nèi)立項主持國家科學基金，可按第一層次兌現(xiàn)。

3. 進校后人才遴選待遇：博士進校后可遴選為“青苗”培養(yǎng)工程，培養(yǎng)期3年，期間除正常薪酬待遇外，另享受2萬元/年津貼待遇；“青苗”培養(yǎng)期滿后，可遴選為“青托”培養(yǎng)工程，期間除正常薪酬待遇外，另享受3萬元/年津貼待遇；晉升高級職稱后，可遴選為“青尖”培養(yǎng)工程，期間除正常薪酬待遇外，另享受4萬元/年津貼待遇。

4.配偶安置：引進博士配偶取得碩士畢業(yè)證和學位證的，政審合格、身體健康，年齡不超過35周歲，學校按人事代理方式予以安置。

5.特別優(yōu)秀人才，“一人一議”。

6.具體政策請垂詢： 魏老師，電話：0554-6633997

范老師，電話：0554-6631201。

四、應(yīng)聘須知

博士應(yīng)聘者請將個人簡歷、《安徽理工大學博士求職信息登記表》投遞至學校各教學科研單位招聘電子郵箱（見附件《安徽理工大學博士招聘計劃》）。

信息來源：https://rsc.aust.edu.cn/info/1012/2214.htm

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