發布：2022-06-26 16:08:10 關注：18211次
河南貫恒人力資源服務有限公司公開招聘員工2名，擬派遣至鄭州大學醫院管理辦公室，從事醫院管理崗位相關工作。
一、招聘崗位
醫院管理辦公室管理人員。
二、崗位職責
負責醫院管理辦公室相關工作。
三、招聘條件
（一）基本條件
具有中華人民共和國國籍；遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德；思想政治素質好，擁護中國共產黨的領導，能堅決貫徹黨的路線、方針和政策；身心健康，熱愛招聘崗位工作，能夠適應工作需要。
（二）崗位條件
1、漢語言文學、新聞學、醫學、管理或其他相關專業，碩士研究生及以上學歷；
2、具有良好的溝通協調能力和學習能力，能夠熟練使用辦公軟件，具有較好的文字功底，具有相關工作經驗者優先考慮；
3、性格開朗，吃苦耐勞，具有較強的事業上進心；
4、原則上年齡不超過35周歲。
（三）有下列情況之一者，不得應聘：
1、曾因犯罪受過刑事處罰的；
2、受黨紀、政務處分期間或影響期未滿的；
3、因違紀違法正在調查處理的；
4、法律規定不得聘用的其他情形。
四、報名方式
（一）采用發送電子郵件方式報名。報名截止日期為2022年6月27日；
（二）有意應聘者請如實填寫應聘人員登記表（見附件）；
（三）請將下列材料同時發送至報名郵箱：rczx@zzu.edu.cn；hnghzz@yeah.net，郵件主題請按下列規定注明：“應聘崗位+畢業院校+應聘者姓名+高校人才網”，例：“管理崗位+鄭州大學+張*+高校人才網”。
1、應聘人員登記表；
2、第一學歷至最高學歷畢業證書、學位證書及現有專業技術職務資格證書掃描件等材料以pdf文檔形式發送；
3、與報名表同底版本人近期正面免冠照2寸證件電子照片。照片格式要求藍底，jpg格式，大小為413*626像素，照片清晰,命名為：應聘崗位+姓名。
五、資格審查及考核
（一）通過資格審查的應聘人員，將以電子郵件或電話形式通知考核時間及地點。請應聘人員保持電話暢通，并及時查詢報名郵箱反饋信息。如因個人原因影響應聘，后果自負。
（二）報名資料不全或電子照片不符合要求的，應聘人員應按要求補充或者更換，并及時提交，未按期提交的視為自動放棄。
（三）應聘人員應按照通知的時間、地點按時參加考核，否則視為放棄應聘。所有參加現場考核人員須攜帶相關材料原件（身份證、第一學歷至最高學歷畢業證書、學位證書，專業技術資格證書、職稱證書，以及該崗位要求的其他資格材料原件）以供核查。若現場復審材料未通過，則取消考核資格。
六、體檢
考核通過人員由河南貫恒人力資源服務有限公司負責組織體檢，體檢不合格者不予聘用。
七、聘用及派遣
考核通過且體檢合格者，與河南貫恒人力資源服務有限公司簽訂勞動合同，在鄭州大學人事處備案后，派遣至鄭州大學醫院管理辦公室工作。
八、工資待遇
月工資為稅前6000元（含單位和個人承擔的社會保險、住房公積金）。
九、聯系方式
聯系人：黃老師
聯系電話：0371-65688704
鄭州大學人事處
河南貫恒人力資源服務有限公司
2022年6月22日
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