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2.參與干部考察與聘用。

2.具有二年及以上高校從事黨務工作經(jīng)驗。

2.開拓招生市場。

2.具備較強的市場拓展能力，溝通交流能力；具備良好的協(xié)作組織能力；

3.具備敏銳的市場分析能力，能根據(jù)招生市場信息制定合適的市場推廣方案；

4.工作認真負責、主動積極、責任心強，具備良好的交流溝通能力和一定的抗壓能力；

5.能熟練掌握各類辦公軟件操作。

事

處

2.負責教師常規(guī)管理；

3.負責合同管理。

2.熟悉人力資源各模塊各流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策；

3.工作認真細致，具有較強的語言表達能力，較強的責任感與敬業(yè)精神；

4.有兩年以上人事工作經(jīng)驗或有高等教育行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。

2.負責職稱評審及教師資格認定；

3.負責教職工與二級單位考核

2.熟悉人力資源各模塊各流程；

3.工作認真細致，具有較強的語言表達能力，較強的責任感與敬業(yè)精神；

4.有兩年以上人事工作經(jīng)驗或有高等教育行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。

負責辦公（oa）系統(tǒng)文件辦理業(yè)務及文件督辦工作；

負責新校區(qū)會務協(xié)議和相關服務。

2.有較強公文寫作能力，擅于溝通協(xié)調，有責任心和團隊精神；

3.有辦公室或文秘崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先。

2.負責新聞照片拍攝、編輯、發(fā)布、歸檔等工作。

2.熱愛新聞宣傳工作，具有較強的政治理論水平和較高的新聞敏感性；

3.攝影功底扎實，有較強的圖文影像編輯水平，有相關經(jīng)驗者優(yōu)先。

2.負責教師發(fā)展和培訓活動的策劃與設計；

3.負責教師教學改革的跟蹤、評估及改進；

4.負責教學設計、教學法方面的研究。

2.中英文表達能力較強，宏觀協(xié)調能力強，有海外（境外）學習或工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

3.熟悉高等教育管理與研究，對教師發(fā)展領域有一定專長。