發布:2021-01-10 22:31:44 關注:40644次
為進一步加強師資隊伍建設,河南理工大學現面向社會廣納賢才,誠邀您的加盟,共同開創美好未來。
一、學校簡介
河南理工大學始建于1909年,是我國第一所礦業高等學府和河南省建立最早的高等學校,是中央與地方共建、以地方管理為主的河南省特色骨干大學,河南省人民政府與原國家安全生產監督管理總局共建高校,入選國家“中西部高校基礎能力建設工程”高校。
學校地處黃河之濱、太行之陽,坐落在中國優秀旅游城市——河南省焦作市,與省會鄭州毗鄰,交通便利,乘坐高鐵可直達北京、上海、廣州、武漢、太原等城市。焦作歷史文化厚重,自然山水秀美,為學校發展提供了良好的人文社會環境。
學校現有三個校區,占地面積4100余畝,設有22個教學學院和國際教育學院、繼續教育學院(安全技術培訓中心),79個本科專業,涵蓋工、理、管、經、法、文、教、藝、醫九大學科門類,具有博士、碩士、學士三級學位授予權。學校面向全國招生,全日制在校生43000余人;現省部共建協同創新中心、有國家地方聯合工程實驗室、國家重點實驗室培育基地等國家、省部級科研平臺、人文社科基地等56個;現有電工電子、工程訓練中心等5個國家級實驗教學示范中心和3個國家級虛擬仿真實驗教學中心(含項目)。
學校大力實施"人才強校"戰略,擁有一支實力雄厚的人才隊伍。現有教職工近3200余人,其中高級職稱1177人,二級教授32人,具有博士學位1237人。兩院院士14人(含雙聘),百千萬人才工程國家級人選3人,享受國務院特殊津貼專家28人。河南省高層次人才中頂尖人才(a類)7人、領軍人才(b類)20人、拔尖人才(c類)48人,國家級教學名師、全國模范教師、全國優秀教師、教育部新世紀優秀人才、省特聘教授、省管優秀專家、省教學名師、省部級學術帶頭人和省骨干教師等200余人。
二、博士招聘條件與待遇
(一)基本條件
1.擁護中國共產黨的領導,熱愛教育事業;2.遵紀守法,品行端正,具有良好的職業道德;3.身體健康;4.第一學歷為普通高等教育全日制本科,研究生階段與本科階段所學專業一致或相近;5.年齡一般不超過35周歲;具有高級職稱的,年齡一般不超過40周歲。
(二)優秀和緊缺專業博士
1.qs世界大學排名前500名高校或軟科中國大學排名前100強學科畢業博士研究生;2.省級及以上優秀博士論文獲得者;3.符合學校緊缺專業要求的優秀博士研究生。
(三)相關待遇
1.發放住房補貼25萬元,發放安家費6萬元,科研啟動金8萬元。2.優秀和緊缺專業博士在以上待遇的基礎上,住房補貼增加5萬元,科研啟動金增加2萬元。
3.實行差異化的人才引進待遇,對于特別優秀的博士畢業生和具有高級職稱(高校教師系列)的優秀博士,經人才引進考察工作領導小組認定,可在以上博士待遇標準的基礎上,按照"一事一議"的方式協商引進待遇。
4.不具有副教授職稱的,內聘為副教授,按照副教授崗位職責任務考核;已經具有副教授職稱的,內聘為教授,按照教授崗位職責任務考核。內聘時間為三年,三年后按照實際職稱聘任到相應崗位。5.配偶為普通高等教育全日制碩士研究生,具有碩士研究生學歷和學位,夫妻兩地分居(含配偶在焦作市內無固定正式工作),可申請按照人事代理方式計劃安置到學校工作;配偶不符合上述學歷要求,夫妻兩地分居的,可申請按照外聘合同制形式安置到學校工作。6.學校根據房源情況提供房源或校內周轉房。提供校內周轉房一套,按學校相關管理辦法執行;學校提供房源且已購買住房的,不再提供校內周轉房。7.解決子女在理工教育中心的上學、入托問題。
三、聯系方式
1.有意來學校應聘者,請將自薦材料通過e-mail方式發送到:rsk@hpu.edu.cn或各用人單位聯系人郵箱(郵件標題請以姓名、學歷、應聘崗位命名)2.聯系地址:河南省焦作市示范區世紀路2001號河南理工大學人事處,郵編:4540003.咨詢電話:0391-3987137
附件:人才引進計劃表
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監制:劉春德
責編:魯小茜 蘇麗敏 趙佳
助編:陸云雪
來源:高校人才網
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