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一、導師個人介紹

王海龍，教授，博士生導師，福建省級高層次人才（2021）。博士師從于干細胞與生殖國家重點實驗室陳大元研究員，2007年3月博士畢業后進入廈門大學醫學院基礎醫學部組織學與胚胎學課程組工作。先后主持了國家自然科學基金青年、面上以及省部級項目十余項，以學術骨干參與國家重點研發計劃、國家重大科學研究計劃（973）和國家自然科學基金專項等。目前擔任中國動物學會細胞與分子顯微技術分會常務理事，動物繁殖學分會理事；長期擔任reprod sci、mol reprod dev、reproduction、environ sci technol、environ pollut、chemosphere和cell proliferat等期刊審稿人。

二、研究領域

卵母細胞成熟是一個受到體內、外多重因素影響、精確的調節過程，其中減數分裂中的紡錘體組裝和遷移、染色體排列和極性的建立等都是調控卵子質量的關鍵步驟，卵子質量決定受精、早期胚胎發育和妊娠結局的觀點逐漸被認可。本課題組以提高卵子質量為目標，進行卵母細胞減數分裂調控機制研究，在biol reprod、reproduction、environ int、cell cycle和environ pollut等期刊發表學術論文30多篇。課題組主要利用小鼠為主要動物模型，結合其它大動物資源，利用新興多組學技術研究卵母細胞成熟、受精的調節機制，主要研究方向包括：（1）卵母細胞減數分裂調控的分子機制；（2）環境因素對卵母細胞質量的影響機制；（3）重大疾病對卵母細胞質量的影響及改善策略。深入探究卵母細胞成熟過程中調控的分子網絡，為臨床輔助生殖中的卵源性不孕提供理論基礎。

三、招聘條件

申報人應遵守中華人民共和國的法律法規，認可并承諾遵守廈門大學校規校紀，具有良好的思想政治素質和道德品德，身心健康，能夠全職在校工作，并符合以下條件：

1.崗位要求：能夠獨立設計并開展生殖生物學、發育生物學等領域基礎研究工作。可以獨立整理實驗結果，撰寫科學研究論文及著作。在相關研究領域內的主流學術刊物曾經發表過論文。具備一定的溝通能力以及團隊意識。

2.崗位工作內容：在導師指導下，系統性地開展卵母細胞減數分裂調控、環境或重大疾病對卵子質量的影響等方面的研究內容。同時完成實驗室其他相關科研工作。

四、支持政策

1.薪酬及福利：提供具有競爭力的薪酬（不低于24萬元，含政策性補貼，具體面議），享受廈大教職工同等福利待遇；

2.住房（補貼）：可選擇入住校內博士后公寓（校園內，臨近幼兒園、超市等生活配套設施），未入住公寓的按月發放租房補貼；

3.子女就學：博士后子女按學校教職工子女同等待遇辦理入園、入學；

4.學術頭銜：博士后在站期間，給予特任助理研究員、特任副研究員學術頭銜；特別優秀者，可申報廈門大學南強青年拔尖人才計劃，給予特任研究員學術頭銜；

5.留校任職：在站期間可申請學校教職，學校選聘優秀博士后留校任職；

6.對外交流：在站期間可根據科研需要申請出國（境）開展學術交流、合作研究；

7.其他：入選國家“博士后創新人才支持計劃”、“青年人才托舉工程”等高水平人才支持計劃以及省市級項目的博士后，學校及學院資助將予以疊加發放。

五、應聘方式

應聘者請將個人簡歷及相關證明材料發送合作導師郵箱：hailongwang@xmu.edu.cn，同時抄送一份至醫學院人事辦公室郵箱：yxyrs@xmu.edu.cn，請寫明“應聘博士后+王海龍課題組+今日招聘網jrzp.com”；學院將對應聘者的材料進行篩選、評估，通知意向人選面試。【快捷投遞：點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】

醫學院人事辦公室聯系人：黃老師

聯系電話：+86-592-2184469