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北京大學第三醫院檢驗科崔麗艷主任醫師課題組2023年招聘博士后啟事

發布:2023-08-25 10:45:35  關注:9249次

  北京大學第三醫院檢驗科是集醫療、教學、科研為一體的區域性臨床檢驗中心。科室設有臨床生化、免疫、血液、微生物和分子生物學專業,2010年獲國家首批臨床重點專科,2008年6月通過了中國合格評定國家認可委員會ISO15189認可,建立了完整的質量管理體系,2022年獲批國家醫學檢驗臨床醫學研究中心核心單位。

  一、合作導師簡介

  崔麗艷,檢驗科主任,博導、主任醫師、副教授。專業方向:臨床免疫學檢驗。現任中華醫學會檢驗醫學分會委員,北京醫學會檢驗分會副主任委員,中國醫師協會檢驗醫師分會委員,北京醫師協會檢驗醫師分會理事,中國女醫師協會檢驗醫學分會委員,北京醫學獎勵基金會檢驗醫學專業委員會主任委員,海淀區醫學會檢驗醫學專業委員會主任委員等。

  主要研究方向:生物標志物篩選、疾病早期診斷、風險評估及相關機制等研究。主持國自然3項、十三五子課題1項、院內課題多項,參加國自然、十一五、十二五等課題多項,發表論文70余篇。參編專著3部,參譯專著2部。目前從事的主要研究方向是結合檢驗醫學的特色,通過多學科的交叉融合,利用機器學習等人工智能手段深入挖掘大數據,建立疾病的診斷、預測和風險評估模型,提高準確度和效率。深入研究了多種與急性腎損傷、類風濕關節炎、抗磷脂綜合征等疾病相關的生物標志物,并評價了其在疾病早期診斷及風險評估中的價值和相關機制。利用機器學習手段成功構建了急性腎損傷、類風濕性關節炎等疾病的早期診斷的預測模型,使診斷效率和準確性大大提高。

  二、研究方向

  生物標志物篩選、疾病早期診斷、風險評估及相關機制等研究。

  三、崗位職責

  1.獨立從事研究工作,包括實驗設計、執行、數據分析整理和撰寫文章、報告等;

  2.參與科研項目管理和實驗室管理,協助指導研究生,組織和協調學術交流活動。

  四、應聘條件

  1.已取得(不超過3年)或即將取得相關專業博士學位,年齡不超過35周歲。臨床醫學、基礎醫學、生物學等研究方向相關專業博士畢業生,具有臨床檢驗診斷學、人工智能、生物學及交叉學科背景優先;

  2.具有較強的臨床、科研、創新及團隊協作能力,以第一作者在SCI收錄的雜志上發表或被正式接收論著1篇;

  3.責任心強,身體健康,具有較強的科研能力、創新能力及團隊協作精神;

  4.具有良好的英文閱讀、寫作和口頭表達能力及扎實的專業知識與實驗技能,能夠獨立開展科研工作;

  5.符合北京大學醫學部有關博士后管理規定(相關網頁:https://postdocs.bjmu.edu.cn)。

  五、崗位待遇

  按照國家、北京大學醫學部和北京大學第三醫院博士后管理辦法,享受正式員工待遇。

  1.年薪(包含無房補貼、公積金等):科研型博士后21萬,博雅博士后30萬;

  2.入選中國博士后創新人才支持計劃者年薪40萬;

  3.享受公費醫療、社會保險等;

  4.可申請醫學部和醫院的博士后公寓;

  5.非京籍戶口遷入北醫集體戶,配偶及子女按規定流動;

  6.各類基金申請:鼓勵博士后申請各類研究經費或獎勵經費。如國家各項國際交流計劃(含引進項目、派出項目和學術交流項目)、“博新計劃”以及國家自然科學基金、中國博士后科學基金等;

  7.按規定享受醫院科研獎勵及課題組自行發放的績效。

  六、招收程序

  1.應聘者請將應聘材料發送至:zhoufeifei@bjmu.edu.cn,郵件主題“博士后應聘+姓名+博士畢業學校+專業+高校人才網”;

  2.應聘材料:個人簡歷(包括學習及研究經歷),發表論文及參與項目情況(代表作全文pdf),未來研究計劃。

  七、進站程序

  科研型博士后進站時間為每年1月、4月、8月、10月,進站程序如下:

  1.申請者至少在進站前兩個月與意向合作導師聯系,商定博士后期間研究計劃,并在“北醫三院官網https://www.puh3.net.cn/-人事招聘-博士后招聘-科研型博士后”欄目中投遞簡歷;

  2.醫院對博士后的申請資格進行審核,滿足條件者可以參加科室及醫院組織的面試,擇優錄用;

  3.擬招收博士后體檢合格;

  4.對擬招收博士后進行公示七日;

  5.按要求辦理進站手續。

  聯系人:楊老師

  聯系電話:010-82265219

  聯系地址:北京市海淀區花園北路49號北京大學第三醫院人事處

  信息來源于網絡,如有變更請以原發布者為準。

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