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專業要求：馬克思主義基本原理

發布時間：2021-09-02

職位類型：教師/教學研究類

年齡要求：詳情見公告

性別要求：不限

職稱要求：無

學歷要求：碩士及以上

用人部門：基礎教學部

工作經驗：不限

工作性質：全職

招聘人數：4

應聘條件：

不限

招聘程序

（一）發布招聘信息

在兵團考試網（btpta.xjbt.gov.cn）、新疆政法學院人才招聘網站（http://xjzf.shzu.edu.cn/）等網站發布招聘公告、公布招聘崗位、資格條件及招聘工作安排。

（二） 報名

2021年4月27日上午10:00起，報考人員可下載并按照報名要求如實填寫《2021年新疆政法學院公開招聘崗位報名表》(附件3)。報考人員請將《報名表》、簡歷、獲獎證書、學歷學位證書、科研學術成果等相關材料以壓縮包形式發至招聘聯系郵箱xjzfzp@shzu.edu.cn，郵件主題命名為：姓名+報考單位+報考崗位代碼。

（三）資格審查

碩士及以上學歷或具有中級以上職稱人員，報名教師崗位的，常年招聘，學校組織資格初審,結合報考人員上傳的畢業院校、所學專業、學歷等材料，對報考人員進行資格審查，確定符合面試條件人員名單。初審通過人員將在報名后1個月內收到面試通知。

本科及以上人員，報名管理、教輔和輔導員崗位的，資格審查時間為4月27日10:00-5月27日22:00，學校組織資格初審,結合報考人員上傳的畢業院校、所學專業、學歷等材料，對報考人員進行資格審查，確定符合筆試條件人員名單。資格審查通過人員，進入筆試（面試）環節。初審通過人員將在審查期內收到筆試通知。

（四）筆試和面試

筆試時間：另行通知

面試時間：另行通知

資格審查合格者進入筆試和面試環節，本次筆試采取線上筆試的方式進行，面試采取線上線下結合方式進行。

1.教師崗位。碩士及以上的教師崗位采取“面試（面談）+體檢+考察”相結合的方法開展。學校招聘工作組根據應聘人員畢業院校、學歷學位、職業資格證書、學術研究成果、工作經歷等條件，擇優確定入圍面試人員名單。面試采取專業考核或面試（面談）相結合形式進行。

2.管理、教輔和輔導員崗位。管理、教輔和輔導員崗位須參加筆試、面試。筆試內容為《職業能力傾向測試》和《綜合應用能力》。參加筆試報考人員按照筆試成績由高到低的順序，以職位擬招聘人數1:2的比例確定進入面試人員，進入面試的最后一名如有數名應聘人員筆試成績相同，一并確定為參加面試人選。

因棄權或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補。

達不到招聘比例的，根據崗位報名情況取消或核減該崗位招聘計劃。

3.面試采取結構化的方式進行。面試成績滿分100分，最低合格分數線為60分。考生面試成績當場公布，面試成績未達到面試最低合格分數線的，不能進入下一環節。

4.考試總成績的確定。

考試總成績＝（筆試成績/2）×50%+面試成績×50%。

免筆試人員面試成績為總成績。

如出現總成績相同情況，按照面試成績由高到低的順序確定排名先后。免筆試人員總成績以面試成績為準。總成績及進入體檢人員名單在兵團考試信息網公布。

（五）體檢

按照總成績由高到低的順序，以崗位招聘人數1:1的比例確定體檢人選。體檢參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號，詳見國家人力資源和社會保障部、公務員局網站）等規定組織實施。體檢須開展吸毒人員的排查檢查，吸毒人員一經確認，不予聘用。體檢費用由考生自理。

（六）調劑及遞補

體檢工作結束后，對于出現空缺的崗位，按照總成績由高到低的順序，結合報考人員本人意愿進行調劑。

在考察環節之前，如有考生放棄本次招聘考試等情況，按照本崗位總成績由高到低的順序依次遞補后續考生。考察階段前考生只遞補一次。后續環節不再遞補考生。

（七）考察

體檢合格的考生進入考察環節。在與考生簽訂承諾書的前提下，考察采取實地考察和委托考察相結合方式進行。如存在不誠信行為，取消考生聘用資格。主要考察考生的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態度、學習和工作表現以及需要回避的情況等，堅持政治標準第一的原則，嚴格把好思想政治素質關，確保政治合格、思想過硬。考察結果存入個人人事檔案。

在考察中，經審定不符合招聘要求的，考察結論為不合格，取消進入下一環節資格。

（八）公示

按照崗位擬招聘計劃數，根據報考人員的總成績、體檢結果、考察和資格復審情況等，確定擬聘用人員，并在兵團考試信息網公示5個工作日，因公示未通過而產生的缺額不再遞補。

（九）審批聘用

公示期滿未收到舉報或舉報問題不影響聘用的，報兵團人力資源和社會保障局批準備案。由學校辦理聘用手續。

新聘用人員到校后，根據崗位要求的資格條件，提供有效居民身份證原件、學歷、學位證書原件（學信網學歷證明）、職業資格證書原件、《報名表》等報名材料進行復核。并進行心理測試，如存在不誠信的行為或心理測試不合格者，取消聘用資格。

新聘工作人員與學校簽訂最低8年服務期的聘用合同（含試用期），聘用人員實行試用期制度，試用期為12個月。試用期滿考核合格者，予以正式聘用；試用期考核不合格者，予以解聘。

2021年應屆畢業生截至2021年12月31日，未能提供崗位所需學畢業證、學位證的或證書與證明材料不一致的，取消聘用資格。

工作待遇

正高級專業技術職務人員提供一套面積150平方米左右住房，年均收入不低于35萬元，安家費20萬元；副高級專業技術職務和博士研究生提供一套面積120平方米左右住房，年均收入不低于25萬元，安家費15萬元；中級專業技術職務和碩士研究生提供一套面積90平方米左右住房，年均收入不低于20萬元，安家費6萬元。以上各層次引進人才到校工作后均可直接聘任至相應職稱級別。（以上年收入均為稅前總收入，含五險二金、地方人才津貼）

基本條件

招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.維護中華人民共和國憲法，遵守法律法規。

3.熱愛教育事業，有強烈的責任感和奉獻精神。

4.符合招聘崗位年齡要求。年齡要求在55周歲及以下，即1965年4月27日后出生；年齡要求在50周歲及以下，即1970年4月27日后出生；年齡要求在45周歲及以下，即1975年4月27日后出生；年齡要求在35周歲及以下，即1985年4月27日后出生；年齡要求在30周歲及以下，即1990年4月27日后出生。

5.應聘者應具備招聘崗位所公布的學歷并取得相應學位；海外留學歸國人員需取得國家教育部學歷認證。

6.具備招聘職位所需的其他條件和要求（詳見附件3）。

下列人員不得報名

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，以及法律規定事業單位不得聘用的其他人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；

2.受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員；

3.在公務員、事業單位招考中被認定有作弊行為且不得報考的人員；

4.已在國家機關、國有企事業單位在編在冊正式工作人員，單位不同意與應聘人員解除人事關系（聘用合同關系）的；

5.本年度已考取國家統招博士及疆內公務員或事業單位在編人員；

6.除2021年應屆畢業生（2021年12月31日前畢業）外，高校在讀研究生、本科生；

7.被列入失信人名單的；

8.法律、法規和有關政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形。

招聘聯系方式

聯系人：老師

電子郵箱： xjzfzp@shzu.edu.cn

電話：0998-6187040

地址：前海東街52號